استخدام مدیر فروش با حقوق ثابت و پورسانت در گیلان

• جنسیت: آقا، خانم
• نوع همکاری: تمام وقت

اهداف و مسئولیت های اصلی :

• بودجه بندی منابع(مالی، منابع انسانی و....) بر اساس استراتژی ها و اهداف تعیین شده
• مدیریت تیم فروش و تیم بازاریابان ( تمامی امور مربوط به پرسنل مانند تصمیم گیری درباره استخدام و قطع همکاری، چینش تیم و .....)
• حضور در جلسات عقد و فسخ قرارداد های مهم
• تدوین سیستم یکپارچه پورسانت فروش و پاداش عملکرد
• برنامه ریزی و یافتن راهکار در جهت جلوگیری از فسخ قراداد با مشتریان و حل مسئله و مشکلات در این زمینه
• تهیه و تدوین طرح های فروش و آزمایش مداوم در جهت بهبود اجرای آنها

مهارت ها و شایستگی های مورد نیاز :

• مهارت مذاکره و فروش حرفه ای
• مهارت برنامه ریزی و مدیریت شخصی
• مهارت رهبری و مدیریت تیمی
• داده محور و مهارت در تحلیل درست داده ها
• روابط عمومی بالا
• صبر و شکیبایی
• انعطاف پذیری بالا
• مسئولیت پذیری و تعهد
• مهارت حل مسئله و حل تعارضات
• حداقل سابقه کاری: 10 سال

• حقوق ثابت
• پورسانت
• بیمه