استخدام رئیس تدارکات و مدیر فروش در مارال چرم در البرز

• جنسیت:آقا

تحصیلات:

• حداقل کارشناسی مدیریت بازرگانی صنعتی و سایر رشته های مرتبط

شرایط احراز عمومی

• سابقه کار بعنوان سرپرست،رئیس،مدیر در بخش های تدارکات و زنجیره تامین بازرگانی داخلی و خارجی : حداقل 10 سال
• شرایط سنی: 40 الی 50 سال
• سابقه کار در صنایع چرم و کیف و کفش و پوشاک و کار در برندهای مطرح کشور امتیاز محسوب می شود

توانمندیها و مهارت های فردی

• آشنایی کافی به زبان انگلیسی و مکاتبات تجاری
• تسلط کامل بر فرآیند زنجیره تامین (پیگیری و تکمیل چرخه خرید از پیدا کردن تامین کننده مناسب تا قرارداد و تحویل کالا)
• تسلط کامل به فرآیندهای خرید، فروش، واردات و صادرات
• تسلط بر روند ثبت سفارشات داخلی و خارجی خرید و فروش های رسمی و غیر رسمی و اخذ تاییدیه‌های لازم
• مهارت مذاکره و مکاتبه با پیمانکاران و تامین کنندگان داخلی و خارجی و نظارت بر قرارداد و عملکرد آنها و ارزیابی تامین کنندگان،
• توانایی رهبری و مدیریت نیروهای تحت اختیار و تیم سازی
• توانمند در ارائه گزارشات مدیریتی

• جنسیت:آقا

تحصیلات:

• کارشناسی، کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی ،بازاریابی،فروش و سایر رشته های مرتبط

شرایط احراز عمومی

• مجموعه تولیدی و صادراتی مارال چرم بدنبال فروش مویرگی و بازاریابی فروشگاهی نمی باشد.
• این شرکت به مدیر فروش حرفه ای که به فرآیندهای بازاریابی و فروش در نمایندگی ها و شعب تحت نظارت خود مسلط باشد احتیاج دارد.
• سابقه کار مرتبط با صنایع وابسته به چرم و پوشاک
• سابقه کار در فروشگاه های زنجیره ای و برندهای مطرح
• سابقه کار مدیریت: حداقل 10 سال
• شرایط سنی: 40 الی 50 سال
• لطفا از ارسال رزومه های غیر مرتبط با صنایع فوق خودداری نمایید .
• رزومه های صنایع غذایی ،لبنیات، خودرو، و سایرغیر مرتبط ها خوانده نمی شود

توانمندیها و مهارت های فردی

• توانایی پیش بینی و آنالیز فروش شرکت و ارائه راهکارهای موثر در افزایش و پیشبرد اهداف فروش
• توانایی برنامه ریزی و تدوین استراتژی های مناسب فروش و ساختارسازی واحد فروش
  پیگیری وصول مطالبات، ارتباط بین واحد فروش و سایر واحدها
• ارزیابی و جذب مشتریان و نمایندگی های جدید در تهران و شهرستان ها و فروش سازمانی
• مشارکت در نمایشگاه ها و سمینارهای فروش در تهران و شهرستان
• مشارکت فعال در برنامه های تحقیقات بازار و ارائه گزارش های بازار و مشتری و محصول
• مسلط به تکنیک های توسعه فروش و فنون مذاکره
• توانمند در برنامه ریزی، اولویت بندی و مدیریت زمان
• توانایی رهبری و مدیریت نیروهای تحت اختیار و تیم سازی