| ۲۸ |
رئیس فروش |
شرایط عمومی :
- تحصیلات: حداقل کارشناسی
- سن: حداکثر ۴۰ سال
- تجربه: حداقل ۳ سال تجربه مرتبط در صنعت پخش مواد غذایی
- جنسیت: مرد
شایستگی های فنی :
- تسلط بر مفاهیم فروش
- مهارت مذاکره، شبکه سازی و توسعه ارتباطات
- مسلط بر استراتژی ها، روش ها و ابزارهای بازاریابی و فروش
- تسلط کامل به مدیریت تیم فروش، برنامه ریزی دقیق جهت فروش
- آشنایی به اصول مدیریت و سرپرستی افراد
شایستگی های رفتاری:
- خلاق و پر انرژی
- روابط عمومی بالا و فن بیان قوی
- دارای روحیه کار تیمی
- دارای تفکر سیستمی
|
hr@leonardfood.com
(جهت رسیدگی به رزومه، الزاما میبایست کد شغلی را در قسمت SUBJECT وارد نمایید).
|
| ۲۹ |
مسئول منابع انسانی |
شرایط عمومی :
- تحصیلات: ترجیحاً کارشناسی ارشد
- سن: حداکثر ۳۸ سال
- تجربه: حداقل ۳ سال تجربه مرتبط
- جنسیت: خانم/آقا
شایستگیهای فنی:
- تسلط بر مفاهیم و فرآیندهای منابع انسانی
- انجام امور مدیریتی و نظارت بر پرسنل، برنامه ریزی و توسعه پرسنل
- تسلط بر قوانین کار و بیمه تامین اجتماعی
شایستگیهای رفتاری:
- مهارت حل مسئله
- دارای تفکر سیستمی
- خلاق و پر انرژی
- روابط عمومی بالا و فن بیان قوی
|
• ارسال رزومه به آدرس:
hr@leonardfood.com
(جهت رسیدگی به رزومه، الزاما میبایست کد شغلی را در قسمت SUBJECT وارد نمایید).
|
| ۳۰ |
کارشناس منابع انسانی |
شرایط عمومی :
- تحصیلات: لیسانس مدیریت و بالاتر
- سن: حداکثر ۳۰ سال
- تجربه: حداقل یک سال
- جنسیت: حانم/آقا
شایستگیهای فنی:
- آشنایی با قانون کار و تامین اجتماعی
- آشنایی با فرآیندهای منابع انسانی
- توانایی تنظیم لیست بیمه و کارکرد پرسنلی
- کار با اکسل به صورت پیشرفته
- تنظیم گزارشهای مدیریتی
شایستگیهای رفتاری:
- فعال و پرانرژی
- مهارت تعامل موثر
- توانایی حل مساله
- توانایی کار در شرایط تحت استرس
- دارای تفکر سیستمی
|
- ارسال رزومه به آدرس:
hr@leonardfood.com
(جهت رسیدگی به رزومه، الزاما میبایست کد شغلی را در قسمت SUBJECT وارد نمایید).
|
| ۱۶ |
کارشناس برنامه ریزی فروش |
شرایط عمومی :
- تحصیلات: حداقل کارشناسی در رشته های ریاضی یا مدیریت صنایع
- سن: حداکثر ۳۵سال
- تجربه: حداقل ۱ سال
شایستگیهای فنی:
- تسلط بر مجموعه نرم افزارهای Office
- تسلط بر VBA
- آشنایی با SQL Server و گزارش گیری از بانک های اطلاعاتی
- توانایی تهیه انواع داشبوردهای سازمانی
شایستگیهای رفتاری:
- توانایی انجام کار تیمی
- توانایی تحلیل بالا
- تفکر سیستمی
|
hr@leonardfood.com
(جهت رسیدگی به رزومه، الزاما میبایست کد شغلی را در قسمت SUBJECT وارد نمایید). |
| ۰۴ |
فروشنده حضوری |
شرایط عمومی:
- تحصیلات: حداقل دیپلم
- سن: حداکثر ۳۲ سال
- سابقه کار: حداقل ۱ سال
مهارت های مورد نیاز:
- دارای روابط عمومی بالا
- فعال و پر انرژی
|
• ارسال رزومه به آدرس ایمیل:
hr@leonardfood.com
(جهت رسیدگی به رزومه، الزاما میبایست کد شغلی را در قسمت SUBJECT وارد نمایید بدیهی است به رزومههای فاقد کد شغلی ترتیب اثر داده نمیشود).
- شماره تماس :
۰۲۱۷۵۳۲۵(داخلی ۲)
|
| ۲۳ |
خزانه دار |
شرایط عمومی :
- تحصیلات: حداقل فوق دیپلم
- سن: حداکثر ۳۵ سال
- تجربه: حداقل ۲ سال تجربه مرتبط
شایستگیهای فنی:
- تسلط بر امور خزانه داری
- آشنایی با امور حسابداری مخصوصاً صدور اسناد
- تسلط بر excle
شایستگیهای رفتاری:
- متعهد و مسئولیت پذیر
- منضبط
- پیگیری بالا
- ریزبینی بالا و توجه به جزئیات
|
• ارسال رزومه به آدرس ایمیل:
hr@leonardfood.com
(جهت رسیدگی به رزومه، الزاما میبایست کد شغلی را در قسمت SUBJECT وارد نمایید بدیهی است به رزومههای فاقد کد شغلی ترتیب اثر داده نمیشود).
- شماره تماس :
۰۲۱۷۵۳۲۵(داخلی ۲)
|
| ۳۱ |
نقطه زن(جهت ثبت مناطق) |
- آشنایی به مناطق تهران
- دارای موتور سیکلت
|
- شماره تماس :
۰۲۱۷۵۳۲۵(داخلی ۲)
|
| ۳۲ |
مسئول تدارکات |
شرایط عمومی:
- جنسیت: مرد
- سن: بین ۲۵ الی ۴۰
- تحصیلات: حداقل فوق دیپلم
- تجربه: حداقل ۳ سال مرتبط
- دارای ضامن معتبر
شایستگی های فنی:
- تسلط بر مجموعه office
- آشنا به امور بازرگانی و امور مالی
- تسلط بر عملیات تدارکاتی سفارش و خرید کالا
- توان نظارتی ترخیص، تحویل کالاها و اجناس خریداری شده
شایستگی های رفتاری:
- روابط عمومی بالا
- قابل اعتماد
- قدرت پیگیری بالا
- فعال و پرانرژی
|
• ارسال رزومه به آدرس ایمیل:
hr@leonardfood.com
(جهت رسیدگی به رزومه، الزاما میبایست کد شغلی را در قسمت SUBJECT وارد نمایید بدیهی است به رزومههای فاقد کد شغلی ترتیب اثر داده نمیشود)
• شماره تماس :
۰۲۱۷۵۳۲۵(داخلی۲)
|
|
درباره ما:
شرکت هدف عصر طلایی در سال ۱۳۸۵ تاسیس شد و در زمینه تولید، صادرات و واردات مواد غذایی توسعه یافت. این شرکت با بیش از ۲۵۰ نفر پرسنل در سرتاسر کشور محصولاتی با کیفیت بالا و قیمتی مناسب را ارائه می دهد. این شرکت متعهد است که رضایت مندی حداکثری مشتری را فراهم سازد و با هدف رسیدن به برتری، همیشه درحال توسعه محصولات، بهبود کیفیت و ارتقای توانمندی سرمایه های انسانی خود است. در هدف عصر طلایی با اعتقاد به اینکه مهم ترین سرمایه هر سازمان نیروی انسانی آن است، بر آن هستیم تا با فراهم ساختن محیطی پویا، دوستانه و چالشی و آموزش های کارآمد، سرمایه های انسانی خود را در مسیر توسعه بلندمدت قرار دهیم و زمینه ساز تحقق دوجانبه اهداف استراتژیک سازمانی و فردی باشیم
|
