مدیر منابع انسانی

شرایط احراز

• دارای 10 سال سابقه مفید مدیریتی قابل اثبات
• سن: بین 40 تا 50 سال
• تسلط کافی به فرآیندهای منابع انسانی در قالب استاندارد 34000
• آشنا به اصول و فنون طرح طبقه‌بندی مشاغل
• آشنا به فرآیندهای آموزشی ایزو 10015
• تسلط به قوانین و مقررات کار و تامین اجتماعی
• تسلط کافی به کامپیوتر و اتوماسیون‌های اداری (چارگون و همکاران سیستم)
• تسلط به اصول تهیه و تنظیم قراردادها
• تسلط کافی به اصول جذب و استخدام
• توانایی راهبری و مدیریت کارکنان
• توانایی برنامه‌ریزی (Onboarding) و (Offboarding)

ساعات کاری

تسهیلات و مزایا

محل کار