سرپرست منابع انسانی

شرایط احراز

• مدرک کارشناسی در رشته‌های: مدیریت منابع انسانی، مدیریت بازرگانی، مهندسی صنایع یا روانشناسی صنعتی سازمانی
• حداقل 5 سال تجربه مرتبط (ترجیحا در صنایع تولیدی)
• مسلط به قوانین کار و تامین اجتماعی
• مسلط بر فرآیندهای جذب و استخدام
• مسلط بر حوزه برنامه ریزی منابع انسانی و حسابداری منابع انسانی
• آشنا با مدلهای آموزش، توسعه و مدیریت عملکرد
• توانایی مدیریت تیم و ارتباط موثر با کارکنان
• مهارت در گزارش‌دهی، نرم‌افزارهای Office و سیستم‌های حضور و غیاب
• ویژگی‌های شخصیتی:
• صداقت و پایبندی به محرمانگی اطلاعات
• مهارت در حل مسئله و تصمیم‌گیری در شرایط فشار
• توانایی مدیریت تعارض و ارتباط موثر با مدیران و کارکنان

تسهیلات و مزایا

سایر مزایا

• بیمه تامین اجتماعی
• بیمه تکمیلی
• سرویس ایاب و ذهاب
• صبحانه و ناهار
• هدایای مناسبتی
• پرداخت به موقع حقوق
• محیط کاری پویا و فرصت رشد شغلی

محل کار