منابع آزمون استخدام آموزش و پرورش (PDF نمونه سوالات و بسته‌های آموزشی)

منابع آزمون استخدام آموزش و پرورش (PDF و بسته‌های آموزشی)

یکی از سوالات رایج در بین متقاضیان آزمون‌ استخدامی آموزش و پرورش پیدا کردن کتاب نمونه سوالات آزمون استخدامی آموزش و پرورش است. وبسایت «ای-استخدام» به واسطه سال‌ها تجربه در این حوزه و یاری همراهان همیشگی خود   منابع آزمون دبیری    را جمع‌آوری و در این صفحه برای شما معرفی کرده است.

 

 

مشاهده صفحه ویژه آموزگاری

 

 

مشاهده لیست صفحات دبیری و هنرآموز

 

 

مشاهده صفحه ویژه مشاغل کیفیت‌بخشی

 

بررسی منابع حیطه عمومی آزمون‌های آموزش و پرورش
مواد آزمون آزمون منبع
بسته آموزشی
تاریخ و فرهنگ تمدن

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مشاغل کیفیت بخشی

خدمات متقابل ایران و اسلام

بسته حیطه عمومی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مروری بر دستاوردهای چهل ساله

بسته حیطه عمومی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مشاغل کیفیت بخشی

توسعه و مبانی تمدن غرب

بسته حیطه عمومی
تعلیم و تربیت اسلامی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مبانی نظری تحول بنیادین در نظام تعلیم و تربیت رسمی - عمومی

بسته حیطه عمومی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

تعلیم و تربیت در اسلام

بسته حیطه عمومی
معارف و اندیشه اسلامی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مشاغل کیفیت بخشی

طرح کلی اندیشه اسلامی در قرآن

بسته طرح کلی اندیشه

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مشاغل کیفیت بخشی

همرزمان حسین (ع)

بسته همرزمان حسین
مشاغل کیفیت بخشی جدال دو اسلام بسته جدال دو اسلام
دانش اجتماعی و حقوق اساسی  

 

 

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مشاغل کیفیت بخشی

قانون اساسی جمهوری اسلامی

 بسته حیطه عمومی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مشاغل کیفیت بخشی

 وصیت‌نامه سیاسی عبادی امام (ره)

 بسته وصیت‌نامه امام

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مشاغل کیفیت بخشی

 بیانیه گام دوم انقلاب

 بسته حیطه عمومی
توانایی های عمومی و ذهنی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مشاغل کیفیت بخشی

توانایی های عمومی و ذهنی

 بسته هوش و استعداد

 

بررسی منابع حیطه اختصاصی آزمون‌های آموزش و پرورش    
مواد آزمون آزمون منبع بسته آموزشی
اسناد و قوانین بالا دستی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مشاغل کیفیت بخشی

سیاست های کلی ایجاد تحول در آموزش و پرورش

بسته حیطه اختصاصی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مشاغل کیفیت بخشی

سند تحول بنیادین آموزش و پرورش جمهوری اسلامی

مصوب شورای عالی انقلاب فرهنگی

بسته حیطه اختصاصی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

مشاغل کیفیت بخشی

آیین‌نامه اجرایی مدارس

مصوب سال ۱۴۰۰ شورای عالی آموزش و پرورش

بسته حیطه اختصاصی
تعلیم و تربیت اسلامی مشاغل کیفیت بخشی

مبانی نظری تحول بنیادین در نظام تعلیم و تربیت رسمی - عمومی

بسته حیطه عمومی
مشاغل کیفیت بخشی

کتاب تعلیم و تربیت در اسلام

نویسنده شهید مرتضی مطهری

بسته حیطه عمومی
مشاغل کیفیت بخشی

مربی و تربیت

نویسنده: محی الدین حائری شیرازی

بسته مربی و تربیت
راهنما و فنون تربیت مشاغل کیفیت بخشی

 

تربیت کودک

نویسنده: علی صفائی حائری

بسته تربیت کودک
مشاغل کیفیت بخشی

اردو ماجرای من است (دفتر اول)

نویسنده: حامد تقدیری

بسته اردو ماجرای من است
مشاغل کیفیت بخشی

روایت سوم (از ابتدای کتاب تا صفحه ۸۲)

نویسنده: محمد علیان

بسته روایت سوم
فنون تدریس

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

فنون تدریس با تاکید بر:

  • مبانی نظری تدریس و یادگیری
  • مدیریت و طراحی فعالیت‌های آموزشی
  • اصول و شیوه‌های مدیریت کلاس درس
  • مهارت‌های خلق موقعیت و فرصت‌های یادگیری
  • آشنایی با روش‌های تدریس مبتنی بر شناخت‌گرایی و سازنده‌گرایی
  • راهبرد‌های یاددهی و یادگیری
  • مهارت‌های اساسی در مورد نیاز معلم پیش، حین و پس از تدریس
  • مدل‌ها و الگوهای تدریس
بسته حیطه اختصاصی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

کتاب راهنمای معلم کلاس­های چند پایه (فصل ۱-۳- ۵)

بسته حیطه اختصاصی
دبیر تربیت بدنی

توجه: متقاضیان دبیر تربیت بدنی، بجای دو منبع فوق، دو منبع اختصاصی

زیر را آزمون خواهند داد.

روش تدریس تربیت بدنی

راهنمای معلم تربیت بدنی متوسطه دوره اول

راهنمای معلم تربیت بدنی متوسطه دوره دوم

 

 

 

بسته راهنمای معلم تربیت بدنی اول

بسته راهنمای معلم تربیت بدنی دوم

 روانشناسی تربیتی  

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

 روانشناسی تربیتی با تاکید بر:

  • کاربرد نظریه‌های یادگیری در کلاس
  • کاربرد نظریه‌های هوش، تفکر، خلاقیت و استعداد در کلاس
  • کاربرد نظریه های انگیزش و هیجان در آموزش
  • کاربرد نظریه‌های تحولی در آموزش
  • شناخت تفاوت‌های فردی در یادگیری
  • تعاریف مفاهیم و اصطلاحات مرتبط
 بسته حیطه اختصاصی

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

 کتاب مسئولیت و سازندگی

نویسنده: علی صفایی حائری فصل های ۲- ۳- ۴- ۱۰

  بسته حیطه اختصاصی

آموزگار استثنائی

 کتاب دانش‌آموزان استثنائی

   بسته حیطه اختصاصی
 سنجش و اندازه‌گیری پیشرفت تحصیلی

 

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

سنجش و اندازه گیری پیشرفت تحصیلی با تاکید بر:

  • تعریف مفاهیم و اصطلاحات مرتبط
  • سنجش مشاهده‌ای
  • سنجش عملکردی
  • سنجش عاطفی
  • سنجش رفتاری
  • سنجش تکوینی
  • پوشه کار
    بسته حیطه اختصاصی
روان‌شناسی رشد و اختلالات یادگیری

آموزگاری

دبیری و هنرآموز

روان‌شناسی رشد و اختلالات یادگیری  با تاکید بر:

  • تعریف مفاهیم و اصطلاحات مرتبط
  • گروه‌بندی و مراحل شناسایی دانش‌آموزان دارای اختلالات یادگیری
  • روش‌های درمانی
  • رفع مشکلات آموزشی
 بسته روانشناسی رشد و اختلالات یادگیری

 

 

 

 

دانلود رایگان اصل منابع آزمون

 

گوش به زنگ باشید!

با فعال‌سازی این خدمت، دیگر نیازی به بررسی مکرر وبسایت نیست و به محض انتشار خبر مهم در این صفحه از طریق پیامک و تماس تلفنی از آن اطلاع خواهید یافت!
ای استخدام

از تجربیات دیگران استفاده کنید!

مطالعه تجربیات شرکت کنندگان آزمون‌های استخدامی سازمان‌های مختلف در دوره های گذشته می تواند نقش بسزایی در قبولی شما در سازمان مورد نظر داشته باشد.

۱٬۷۳۱٬۹۱۰ نظر برای استخدام آموزش و پرورش (خبر جدید)

  • .
    .
    ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۵۷
    26 ساعت تا پایان فروردین 😂😂😂
    • س
      سپهر
      ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۵۴
      سلام
      دوستان همانطور که قبلا هم گفتم نتایج روز شنبه حول و حوش ساعت 11:00صبح بر روی پایگاه سنجش قرار خواهد گرفت
      • ح
        حامی
        ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۲:۰۱
        از کجا مطمئنید؟!
      • ش
        شیمی
        ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۵۳
        گیج شدیم بخدا
        • ش
          شیمی
          ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۲:۰۱
          فکر نکنم هفته بعدم بیاد
        • س
          سارا
          ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۴۶
          ولی چقد نامردی کردن سه ماه واسه دبیری وقت دادن
          کمتر از یک ماه واسه اموزگاری
          • ش
            شیمی
            ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۵۵
            اره واقعا
          • س
            سارا
            ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۴۵
            بچه ها یعنی میاد اون لحظه ای که ببینیم سیستم کارنامه اولیه ازمون تو‌سنجش بارگزاری شده؟!
            بقول دوستمون ما یبار اول فروردین منتظر سال تحویل بودیم یبار اخر فروردین😀
            • م
              مینا
              ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۳۸
              دوستان
              تهران چند برابر ظرفیت دعوت به مصاحبه میشه
              اگه واقعا اطلاع دارید بگید
              بعضی ها میگن چون ظرفیتش بالاست 2 برابر دعوت میشن نه سه برابر درسته؟
              • م
                مینو
                ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۴۲
                سه برابر
                • م
                  ماهی
                  ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۴۳
                  جدول دعوت شده ها رو گذاشتن تقریبا بیشتر استانها 2.5 برابر دعوت شدن
                  • م
                    میلاد
                    ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۵۸
                    کدوم سایت گذاشته؟!؟
                • ن
                  نِی
                  ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۳۶
                  خب دوستان،
                  پیشاپیش برا همه داوطلبان آموزگاری قبولی و سبز شدن و سرسبز موندن رو آرزو میکنم🙏🙏
                  برا داوطلبان پرورشی و دبیری و هنرآموزی هم همین آرزو رو دارم ، ان شاءالله همگی آزمون بسیار خوبی رو پیش رو داشته باشین🙏🙏
                  بخاطر ضیق وقت ، میخوام فعالیتم رو در فضای مجازی محدود بکنم.✅
                  یا حق✋
                  *
                  *
                  *
                  دنبالم نگردین هر وقت وقتش شد میام😌😎
                  • ی
                    یونس زیست
                    ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۳۱
                    بسم الله الرحمن الرحیم
                    یَا اَیُهَا الَذِینَ آمَنُوا اِنْ جَاءَکُمْ فَاسِقٌ بِنَبَاٍ فَتَبَیَنُوا اَنْ تُصِیبُوا قَوْما بِجَهَالَهٍ فَتُصْبِحُوا عَلَیٰ مَا فَعَلْتُمْ نَادِمِینَ
                    قَدْ اَفْلَحَ مَنْ تَزَکَیٰ
                    #وقتی نتایج اومد چه اقداماتی باید انجام بدهیم
                    متن اول در مورد سایت مای مدیا و مدارک توسط سایت سنجش میفرسته توضیحاتی دادم
                    متن دوم در مورد اطلاعیه هر استانی متفاوته توضیح دادم
                    در متن سوم در مورد تحویل مدارک وپزشکی توضیحاتی دادم
                    متن چهارم در مورد گزینش عمومی توضیحاتی بدهم
                    دو نکته مهم باید رعایت کنیم
                    یکی اینکه کد 19 قید نکنه//دیگری اینکه از 200نمره باید حداقل 95کسب کنیم
                    دفترچه ثبت نام استخدامی صفحه سوم اون تذکر سوم زیر جدول گفته ///اون حیطه عمومی برای مصاحبه همان گزینش هست که 200نمره دارد شما باید حداقل 95 کسب کنید
                    تاهل و حافظ قران یا بسیج یا مدرک قرانی و....در گزینش ممکنه امتیاز داشته باشه و شایر موارد دیگه ///خلاصه این مدارک در گزینش هم در نظر بگیرید
                    نکته مهم //به سلیقه نمره داردن مصاحبه گر هم توجه کنید
                    ممکنه دو شخص سوالات و پاسخ یکسانی بدهد //اما مصاحبه گر به یکی نمره خوب بدهد و به اون یکی نمره خوبی ندهد
                    مواردی که باید رعایت کنیم
                    راهپیمایی -انتخابات -حجاب و پوشش و ارایش -مراسم مذهبی مثل نماز جمعه-نماز قضا یا روزه قضا -فضای مجازی مثل چت خاصی و....
                    اولا هر استانی و سلیقه هر مصاحبه گری و...متفاوته
                    شما هر موردی باشه ممکنه اتفاق بیفتد //یعنی هرچیزی ممکنه باشه
                    اما نکته مهمی که باید توجه نکنید
                    باز میگم توجه نکنید -توجه نکنید -توجه نکنید
                    برخی میگن من راهپمایی شرکت نکردم -کد 19نزده-من حجاب و پوشش نداشتم و اریش داشتم استخدام شدم ---یکی میگه من نماز نمیخونم اما استخدام شدم
                    شما به موارد بالا کاری نداشته باشید
                    چون شرایط الان و سلیقه مصاحبه گر و اون شرایطی که شما پاسخ می دهید خیلی تفاوت میکنه با شرایطی که دوستان قبلا مطرح کردند و....
                    تکنیک راهکار واسه گزینش چیه ؟؟؟
                    فرض کنید برخی مصاحبه گر یا برخی استان به دلیل اینکه یکبار انتخابات شرکت نکردی میخاد کد 19قید کند
                    فرض کنید به دلیل اینکه نماز قضا یا روزه قضا داشتی میخاد کد 19 قید کند
                    فرض شما به دلایلی راهپیمایی نرفتید کد 19 قید کد
                    فرض کنید شما به دلایلی مطالبی برخلاف واقعیت مطرح کردی میخاد 19 قید کند
                    فرض کنید شما در فلان مورد در فضای مجازی عکس یا چت کردی و..کد 19 قید کند
                    فرض کنید به دلیل پوشش یا ارایش یا مورد خاصی کد 19 قید کند
                    ما فرض کنیم واسه برخی موارد یکی از موارد بالا باشه کد 19 قید کند
                    اما راهکار واسه مسایل بالا چیه ؟؟؟؟؟
                    راهکار زیاد هست من طبق نظر شخصی خودم راهکار گفتم -شما راهکار بهتری پیدا کنید
                    اینکه میگیم مصاحبه گر خوبی باشه -این موارد ایراد نگیرد -توکل برالله کنیم -اینها واسشون مهم نباشه و...این موارد درسته ///ولی احتیاط شرط عقل هست ///باید راهکار پیدا کنیم یعنی تلاش کنیم بعدش هم دعا و توکل و نیت و..
                    در مورد پوشش و حجاب و ارایش و این مسایل دست خودتان هست ///اگر می دانید اون استان به این موارد حتی تار مو ایراد می گیرد ///خصوصا در شرایط وضعیت فعلی که خیلی مهم هست ///نظر شخصی من اون پوشش و حجاب و ارایش رعایت کنید //بهانه دست اینها ندهید ///حتی عکس در فضای مجازی یا پروفایل و...هم رعایت کنید //حتی تار مو هم نباشه
                    سال قبل در برخی استان به برخی این موارد بالا داشتند و کد 19 گرفتند و هنوز هم بالا تکلیف هست
                    حتی به برخی یه تار موی سر بیرون بود هم کد 19 گرفته
                    در مورد فضای مجازی و چت و ایسنتا و....
                    اگر میدونید موارد خاصی هست کلا پاک کنید و دلیت اکانت بزنید //باز هم از سایر دوستان بپرسید
                    در ازمون قبلی واسه برخی حتی چت در فضای مجازی یا عکس پروفایل و..بوده و کد 19گرفته و هنوز هم بلاتکلیف هست
                    در مورد راهپیمایی و انتخابات شرکت نکردی
                    در این مورد پاسخی منطقی بدهید
                    مثلا بیمار بودم -یا بارندگی اومده-یا اینکه درگیر کار بیمارستان بودم -یا اینکه مراسم خاصی مثل عزا بودم یکی از بستگانم -مثلا اینکه شناسنامه ام پیدا نکردم -
                    ولی پاسخی بدهید که منطقی باشه و درکنارش هم قید کنید که دفعه بعدی شرکت می کنم //همچنین از ایهخ قران یا امامان یا حدیث در مورد بخشش یا این موارد هم قید کنید ///یا اینکه در برخی موارد اتفاقات غیر منتظره میاد ونمیشه راهپیمایی و انتخابات شرکت کرد و..مثلا اگر بیمار باشیم و..
                    خلاصه در مورد راهپیمایی و انتخابات بهرتین پاسخ منطقی که از دید مصاحبه گر عالی باشه پیدا کنید ///
                    نکته مهم
                    ممکنه دو شخص پاسخ یکسانی بدهد //یکی از مصاحبه گر ممکنه نمره خوبی بدهد اما به یه نفر دیگه نمره خوبی ندهد
                    پس به سلیقه نمره دادن مصاحبه گر هم توجه کنید
                    برای راهپیمایی و انتخابات شما باید پاسخ هوشمندانه بدهید
                    در مورد نماز قضا و روزه قضا
                    متن اقای بادمیجان فرستادم ایشان در گزینش به دلیل نمزا قضا رد شدند ///اما بعدا پیگیر شدند به امید الله مشکلش حل شد
                    این باز مثل راهپیمایی و انتخابات باید پاسخ هوشمندانه بدهید
                    مثل به دلیل بیماری یا فراموشی -یا اتفاقات غیر منتظره ///یا مسافرت رفتن و....//از ایه قران از حدیث از امامان و..استفاده کنید ///دفعه بعدی این موارد رعایت کنید ///برایش بگید تا جایی یادمه نماز قضایی بوده هم خوندم -یادم نمیاد نماز قضایی داشته باشم و نخونده بودم
                    نمازقضا دو برداشت هست
                    یکی نماز قضا داشته و نمیخونه
                    یکی نماز قضا داشته و خونده
                    پاسخی بدهید هوشمندانه ///مثلا من تاجایی یادمه نماز های قضایم خوندم و....//در مورد روزه هم باز مسافرت یا بیماری و..//در مورد نماز قضا هم فراموشی یا بیماری و....
                    خلاصه بهترین پاسخ ارایه بدهید
                    ممکنه دو شخص پاسخ کیاسنی بدهد //اما سلیقه مصاحبه گر متفاوته //ممکنه به یکی نمره خوب بدهد //به یکی نمره خوب ندهد
                    • م
                      مهناز
                      ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۲۸
                      من دوست دارم تا آخرین روز فرجه کیفیت بخش برا آزمون کیفیت بخش بخونم
                      • ج
                        جواد
                        ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۲۷
                        همچین نشستیم تا پایان فروردین انگار میخواد سال تحویل بشه 😂😂
                        • د
                          دینا_ داوطلب آموزگاری
                          ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۳۳
                          😂😂
                          • س
                            سارا
                            ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۳۸
                            وای اره
                          • ک
                            کتایون
                            ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۱۶
                            من باید کیفیت بخش بخونم یا مصاحبه ای کاش جواب بعد از کیفیت بخش بیاد
                            • س
                              سارا
                              ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۳۹
                              🥲
                              واقعا زجه ششصد هزار نفر نمیبینید؟ میخایین کیفیت بخشی رو‌بخونیندمام منتظر بشینیم؟!
                            • آ
                              آینده
                              ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۱۶
                              سلام دوستان میشه بگید اینو چجوری حل کنم👇
                              وقتی امین به دنیا آمد. خواهرش 7 سال قبل از برادرش متولد شده بود. اگر میانگین سن این سه نفر 9 سال و سن برادرش نصف سن خواهرش باشد سن امین چند سال است؟
                              • خ
                                خانم معلم
                                ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۲۷
                                X=2y
                                X=y+7
                                X=14 , y=7
                                X+y+z=27
                                Z=6
                                • ا
                                  الف
                                  ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۲۹
                                  6 سال.
                                  • م
                                    مصطفی
                                    ۳۰ فروردین ۱۴۰۳، ۲۱:۳۴
                                    6

                                  لطفا سوالات و نظرات خود را بیان کنید

                                  ثبت پاسخ