خبرگزاری فارس: رئیس اداره تعاون و رفاه اجتماعی سیرجان گفت: با توجه به شرایط رکود، بنگاه‌های اقتصادی شرایط متزلزلی دارند و به همین دلیل شاهد نبود امنیت شغلی برای برخی کارگران هستیم که امیدواریم دولت بتواند امنیت را بر کارگران حاکم کند.
به گزارش خبرگزاری فارس از سیرجان، مجتبی آذرپیرا صبح امروز در جمع خبرنگاران به مناسبت روز کارگر اظهار داشت: ۲۵۰ کارخانه و کارگاه و تعاونی‌های تولیدی و صنعتی زمینه اشتغال بیش از ۴۰ هزار نفر کارگر را در شهرستان سیرجان فراهم کرده است.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیرجان بیان کرد: این واحدهای اشتغالزا در منطقه ویژه اقتصادی، شهرک‌های صنعتی و مجتمع سنگ آهن گل‌گهر فعالیت دارند که زمینه جذب اشتغال این تعداد کارگر را به وجود آوردند.
تبعات مشکلات اقتصادی شرکت‌ها به جامعه کارگری برگشت
آذرپیرا افزود: سال ۹۴ با توجه به مشکلاتی که در حوزه اقتصادی و به ویژه در حوزه‌های معدنی وجود داشت سال سختی بود اما با توجه به ظرفیت‌های شهرستان و تلاشی که همه مسولان شهرستان و همکاران داشتند این سال بدون چالش سپری شد.
وی عنوان کرد: اقتصاد شهرستان سیرجان وابسته به معادن است و به همین دلیل سال گذشته با پایین آمدن شدید فرآورده‌های معدنی و عدم فروش آنها در بازار جهانی، شرکت‌ها دچار چالش‌هایی شدند که از نظر مالی تبعات آن به جامعه کارگری برگشت که تا حدودی با تلاش خود شرکت‌ها این موضوع حل شد.
آذرپیرا بیان داشت: یکی از دلایلی که سال گذشته پرونده‌های شکایتی ما افزایش پیدا کرد همین مشکلات اقتصادی شرکت‌ها بود و یک‌هزار و ۴۲۷ پرونده را رسیدگی کردیم و در هیات حل اختلاف هم ۳۰۰ پرونده رسیدگی و همه منجر به رای شدند.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیرجان گفت: این چالش‌ها موجب شد یکسری پرونده مفتوح هم برای سال جدید داشته باشیم و از ابتدای امسال بالغ بر ۱۰۰ پرونده را رسیدگی کرده‌ایم و در جلسات رسمی و هیات‌های حل اختلاف از ورود و طرح شکایت ۵۰۰ دادخواست جلوگیری شد.
وی از کسب رتبه اول اشتغال این شهرستان در سال ۹۴ خبر داد و افزود: تعهد اشتغالی که برای ما در سال ۹۴ مشخص شده بود، ۲ هزار و ۴۸۸ شغل ثبت شده بود و با تلاش همه همکاران در دستگاه‌های اجرایی ۳ هزار و ۳۰۹ نفر مشغول به کار شدند.
باید از ظرفیت‌های موجود در بازار کار استفاده کرد
آذرپیرا عنوان داشت: البته این به منزله این نیست که همه مشغول شده‌اند و مشکل بیکاری وجود ندارد ما همچنان مشکلات در حوزه بیکاری به ویژه فارغ‌التحصیلان بیکار را داریم اما بحث ما این است از تعهدی که برای ما مشخص شده بود بیشتر جلوتر رفتیم نه اینکه مشکل بیکاری در سیرجان حل شده است.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیرجان بیان داشت: دو مرکز کاریابی داریم در شهرستان سیرجان که فعال هستند و به کارجویان و کارفرمایان خدمات‌دهی می‌کنند.
وی در پاسخ به اینکه توصیه شما به جوانان سیرجانی که می‌خواهند وارد بازار کار شوند، چیست، گفت: کسانی که می‌خواهند وارد عرصه دانشجویی و دانشگاه شوند اول بازار کار رشته‌ای که می‌خوانند را بسنجند و برنامه‌ریزی کنند.
آذرپیرا افزود: باید از ظرفیت‌هایی که در بازار کار وجود دارد استفاده کرد و با تشکیل شرکت تعاونی، سرمایه‌های کم خود را روی هم بگذارند و آن کالایی که بازار را گرفته و امکان فروشش در بازار وجود دارد تولید و به فروش برسانند تا هم ارزش افزوده‌ای برای کشور ایجاد کند و هم شغل مناسبی داشته باشند.
شاهد نبود امنیت شغلی برای بعضی از کارگران هستیم
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیرجان تعداد فارغ‌التحصیلان بیکار را خیلی بیشتر از ظرفیت اشتغال عنوان کرد و گفت: در خیلی از رشته‌ها این‌چنین است و گل‌گهر یا شهرک‌های صنعتی این تعداد فارغ‌التحصیل را جذب نمی‌کنند و باید فارغ‌التحصیلان در هر رشته برای تولید و سرمایه‌گذاری تولیدی اقدام کنند.
وی در زمینه امنیت شغلی کارگران گفت: ما تابع سیاست‌های وزارت کار هستیم و سیاست‌های کلان را پیگیری می‌کنیم، امنیت شغلی در خیلی از فعالیت‌های اقتصادی بستگی به شرایط آن بنگاه دارد که با توجه به شرایط رکودی که وجود دارد این بنگاه‌ها الان شرایط متزلزلی دارند و به همین دلیل شاهد نبود امنیت شغلی برای بعضی از کارگران هستیم که امیدواریم دولت با رسیدگی به این امور بتواند این رکود را پشت سر بگذارد و امنیت را هم بر بنگاه‌های اقتصادی و هم بر کارگران حاکم کند.
آذرپیرا اظهار کرد: در بسیاری از مشاغل هم امنیت شغلی تابع عملکرد خود کارگر است یعنی کارگر اگر خوب کار کند کارفرما رهایش نمی‌کند، اما آن کاری که از ما بر می‌آید اجرای قوانین و تشکیل کمیته‌های انضباطی کار، شورای اسلامی کار در کارگاه‌ها و بازرسی‌های مکرر است تا اینکه کارگران در شغلشان امنیت و آرامش داشته باشند.
بیش از ۱۲۰ کمیته حفاظت و ایمنی تشکیل داده‌ایم
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیرجان بیان داشت: ما سه بازرس کار داریم اما تعداد کارگاه‌های شهرستان سیرجان خیلی زیادتر از این است که این سه بازرس بتوانند به همه آنها رسیدگی کنند با این حال ما سال گذشته حدود ۲ هزار و ۳۰۰ بازرسی از کارگاه‌ها داشتیم و موضوع ایمنی آنها را پیگیری کردیم.
وی عنوان کرد: برای کارگاه‌های متوسط و بزرگ بیش از ۱۲۰ کمیته حفاظت و ایمنی را تشکیل داده‌ایم که یک نفر از خود همان مجموعه را تایید صلاحیت کردیم و آموزش دادیم تا بدون حضور ما یک نفر از نیروها مسئولیت ایمنی را داشته باشد.
آذرپیرا افزود: تشکیل تیم‌های قوی ایمنی در شرکت‌های بزرگ بوده و بازرسی‌های ما موجب ارتقای ایمنی در کارگاه‌ها شده است اما با توجه تعداد زیاد کارگاه‌ها و پروژه‌های فراوانی که در سیرجان است و به تبع آن یک سری کارهای پرخطر در خود پروژه انجام و بی‌دقتی توسط مسئولان شرکت انجام می‌شود که با تذکر و برخورد جدی ما همراه می‌شود.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیرجان ادامه داد: حوادثی را داریم که یک بخشی از آن طبیعی است اما ما نهایت تلاش خود را داریم تا بتوانیم به یک نتیجه در حوزه ایمنی برسیم که وضع بهتر شده و با چند شرکت که در حوزه ایمنی تعلل کرده بودند برخورد قضائی هم صورت گرفته است و حتی بخشی از یک شرکت را تعطیل کرده‌ایم.
مجموع تعاونی‌های شهرستان ۹۶۵ شرکت است
وی بیان داشت: ما چندین دوره آموزشی برای کارگران و خانواده‌های آنها از طریق شرکت‌ها و اداره داشته‌ایم و در زمینه پیشگیری از اعتیاد، خطرات آنتن‌های ماهواره‌ای و شبکه‌های اجتماعی، تحکیم خانواده، سبک زندگی اسلامی، حجاب با همکاری نیروی انتظامی، ناحیه مقاومت سپاه و بهزیستی جلسات برگزار شده و تعداد زیادی از کارگران و خانواده‌های آنها از این کلاس‌ها بهره‌مند شده‌اند.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیرجان گفت: همچنین در مسائل رفاهی و ورزشی چندین مسابقه ورزشی به مناسبت‌های مختلف برگزار کرده‌ایم و در هفته کار و کارگر تعداد ۱۰ جشن برنامه‌ریزی شده است که برگزار و از کارگران نمونه تجلیل شود.
آذرپیرا اظهار داشت: تعداد ۳۳ شرکت تعاونی سال گذشته ایجاد شده است که ۸۳۹ نفر عضو دارند و ۲۹۸ فرصت شغلی برای آنها پیش‌بینی شده و مجموع تعاونی‌های شهرستان ۹۶۵ شرکت است که مجموعا ۱۹۷ هزار و ۷۸۴ نفر عضو دارند.
وی مجوزهای صادر شده در حوزه مشاغل خانگی را در سال گذشته ۱۷۰ مجوز عنوان کرد و افزود: از سال ۹۰ تا سال ۹۴ در بخش مشاغل خانگی ۳ هزار مجوز داده‌ایم تا مشاغل خانگی بتواند اشتغال مناسبی را ایجاد کند.
آذرپیرا شهرستان سیرجان را بعد از مرکز استان دارای بیشترین تشکل کارگری دانست و خاطرنشان کرد: ۲۵ شورای اسلامی و هفت انجمن کارگری و کارفرمایی و ۵۳ نماینده کارگری در این شهرستان فعالیت دارند.
برای مشاهده آخرین اخبار مرتبط با کارگران و کارفرمایان اینجا کلیک نمایید
