سوالات تخصصی اصول بایگانی در مدیریت اطلاعات
این صفحه مرجع جامع و بهروز داوطلبان آزمونهای استخدامی، برای درس اصول بایگانی در مدیریت اطلاعات است. در این صفحه مجموعهای غنی از سوالات تخصصی اصول بایگانی در مدیریت اطلاعات را گردآوری کردهایم. با دانلود این منابع که به همراه پاسخنامه تشریحی ارائه شدهاند، میتوانید آمادگی خود را طبق آخرین تغییرات آزمونهای استخدامی ارزیابی کنید. شایان ذکر است که با برگزاری هر رقابت استخدامی جدید، بانک سوالات این صفحه بروز رسانی میشود.
دانلود نمونه سوالات تخصصی اصول بایگانی در مدیریت اطلاعات
کاربران عزیز برای دریافت بسته نمونه سوالات تخصصی اصول بایگانی در مدیریت اطلاعات، بر روی کلید زیر کلیک نمایید.
دانلود نمونه سوالات تخصصی اصول بایگانی در مدیریت اطلاعات
محتوای بسته تخصصی اصول بایگانی در مدیریت اطلاعات
این بسته شامل ۱۲۴ تست تخصصی از منابع معتبر آزمونهای استخدامی در کشور مناسب برای اصول بایگانی در مدیریت اطلاعات بوده و به همراه پاسخنامه کاملا تشریحی- توضیحی است.
مزیت این بسته در پوشش تمام مباحث مورد نیاز برای آزمونهای استخدامی است. شما میتوانید PDF اصل سوالات را پس از خرید در دستگاه خود ذخیره نموده و در هر زمان به آن دسترسی داشته باشید.
۱- از دیدگاه حقوقی، اسناد به چند دسته تقسیم میشوند؟
۱) سند رسمی و غیررسمی
۲) سند رسمی، عادی، لازمالاجرا
۳) سند عادی و ویژه
۴) سند رسمی، غیررسمی، عادی
- پاسخ آموزشی ای استخدام (e-estekhdam.com): گزینه ۱.
در حقوق، اسناد به دو نوع رسمی (دارای اعتبار قانونی و تنظیمشده در دفاتر رسمی) و غیررسمی (سایر نوشتههای معتبر میان اشخاص) تقسیم میشوند.
۲- کدامیک بهترین کاربرد قفسههای دوار موتوری است؟
۱) موسسات کوچک با حجم محدود مراجعه
۲) موسسات بزرگ با حجم بالای مراجعه
۳) بیمارستانهای تخصصی با حجم بالای مراجعه
۴) بیمارستانهای آموزشی و درمانی
- پاسخ آموزشی ای استخدام (e-estekhdam.com): گزینه ۲.
قفسههای دوار موتوری برای مراکز بزرگ با حجم بالای پرونده و مراجعات مناسب هستند، زیرا فضای ذخیرهسازی زیاد و دسترسی سریع فراهم میکنند.
۳- کدام مورد منجر به افزایش سرعت فرآیند ورود دادهها نمیشود؟
۱) BAR CODE
۲) EDI
۳) OCR
۴) PACS
- پاسخ آموزشی ای استخدام (e-estekhdam.com): گزینه ۳.
روش OCR (تشخیص نوری نویسهها) سرعت ورود داده را به دلیل احتمال خطا و نیاز به بازبینی کاهش میدهد، درحالیکه روشهایی مانند بارکد و EDI باعث تسریع میشوند.
۴- کدام مورد در یادداشت اداری الزامی است؟
۱) استفاده از فرم اصلی
۲) درج مهر ورود نامه
۳) درج تاریخ
۴) شمارهنامه
- پاسخ آموزشی ای استخدام (e-estekhdam.com): گزینه ۳.
در یادداشتهای اداری، ذکر تاریخ نگارش برای استناد و پیگیری الزامی است.
اگر به دنبال دانلود سوالات رایگان آزمون های استخدامی هستید، از طریق کلید زیر اقدام به بررسی سایر رشته های استخدامی، نمایید.
دانلود رایگان سایر سوالات استخدامی