سوالات مصاحبه استخدام شرکت مپنا
این صفحه بنا به درخواست کاربران برای مجتمع کردن دیدگاههای کاربران عزیز در مورد آزمونهای استخدامی شرکتهای صنعتی طراحی شده است. به همین منظور تمام تجربیات کاربران در زمینه سوالات آزمون، نتایج آزمون، سوالات جلسه مصاحبه، سوالات روانشناسی، سوالات روانشناختی، مراحل معاینات پزشکی، سوالات ارسالی کاربران و سایر تجربیات در همین صفحه تعبیه شده است. به مرور نیز به تعداد این صفحات اضافه میشود.
لطفا دوستان عزیزی که در آزمون استخدامی شرکت مپنا شرکت کرده اند تجربیات خود را اینجا برای استفاده عموم کاربران ذکر کنند.
تجربیات داوطلبان از مصاحبه و گزینش
در این بخش تجربیات داوطلبان و سوالات مصاحبه استخدام شرکت مپنا به تفکیک سال، قابل مشاهده و بررسی می باشد.
| خلاصه تجربیات کاربران |
|---|
(این قسمت براساس تمامی تجربیات و توسط هوش مصنوعی تولید شده است) |
- تجربیات کاربر «کریمی»:
«سلام به همگی؛ من امروز برای ردیف شغلی مکانیک (بخش توربین) مصاحبه داشتم. پنل مصاحبه ۳ نفر بودند که خیلی دقیق سوال میپرسیدند. سوالات فنی بیشتر حول محور *سیکلهای نایاب و برایتون بود و اینکه چطور راندمان یک واحد نیروگاهی را بالا میبریم.
درباره تستهای غیرمخرب (NDT) و بازرسی پرههای توربین هم چندتا سوال جدی پرسیدند. آخرش هم یک کاتالوگ فنی گذاشتند جلوی من و گفتند پاراگراف مربوط به "سیستم روانکاری" را بخوان و ترجمه کن. اگر برای بخش مکانیک میآیید، حتما روی نقشهخوانی و مباحث انتقال حرارت مسلط باشید. محیط بسیار حرفهای بود و اصلا اهل مچگیری نبودند، فقط میخواستند ببینند چقدر در کار عملی "آچار به دست" هستید.»
- تجربیات کاربر «نعمت»:
«ارادت بچهها؛ من برای مهندسی سایت و راهاندازی (Commissioning) مصاحبه دادم. نکته طلایی برای این ردیف شغلی، تسلط کامل روی نقشههای P&ID است. از من پرسیدند: "اگر یک ترانسمیتر فشار در فیلد قطع شود، اولین جایی که در اتاق کنترل چک میکنی کجاست؟".
خیلی روی لوپچک (Loop Check) و استانداردهای ابزار دقیق حساس بودند. از بحث PLC هم پرسیدند که چقدر با محیط PCS۷ کار کردی. یک بخش هم سوالات روانشناسی بود که: "اگر در سایت دورافتاده با سرپرستت به مشکل بخوری چطور مدیریت میکنی؟". مپنا دنبال آدمهای "سیستمی" و صبور میگرده. زبان هم که جای خود دارد، حتما معرفی خودتون به انگلیسی رو تمرین کنید چون از همه میپرسند.»
- تجربیات کاربر «صابر»:
تجربه من در ساختمان مرکزی مپنا و برای بخش مدیریت پروژه، سوالات درباره استاندارد PMBOK و کار با نرمافزار MSP یا Primavera* بود. خیلی برایشان مهم بود که چقدر با واژههای تخصصی قراردادها و زنجیره تامین آشنا هستم. یک متنی درباره مدیریت زمان و بحران در پروژهها دادند که ترجمه کنم. برخوردشان بسیار عالی و سطح بالا بود. پیشنهاد میکنم علاوه بر تخصص، روی مهارتهای نرم (Soft Skills) مثل فن بیان و اعتمادبهنفس هم کار کنید، چون توی مپنا "شخصیتِ تیمی و حرفهای" به اندازه دانش فنی وزن دارد. موفق باشید!»
همچنین می توانید برای مشاهده سوالات مصاحبه و تجربیات استخدام شرکتهای صنعتی بر روی کلید زیر کلیک نمایید.
تجربیات مصاحبه استخدام شرکتهای صنعتی