سوالات متداول استخدام شرکت نفت بهران

• همکاری‌ها در سه قالب «قرارداد مستقیم»، «برون‌سپار (پیمانکاری)» و «برون‌سپار پروژه‌ای» و همگی تابع قانون کار و تامین اجتماعی هستند.

• خیر؛ ارائه مدارک معادل و افتخاری به هیچ عنوان ملاک عمل قرار نمی‌گیرد.

• بله؛ مدت زمان خدمت مقدس سربازی که در کارت پایان خدمت درج شده، به حداکثر سن داوطلبان آقا اضافه می‌گردد.

• خیر؛ هرگونه درخواست برای تعدیل مدرک یا تغییر رسته شغلی پس از قبولی، از نظر شرکت مردود است.

• در صورت ارائه سوابق بیمه مرتبط و معتبر، مدت سابقه کار به حداکثر سن مجاز اضافه می‌شود.

• آخرین روز ثبت‌نام در آزمون، ملاک عمل برای تاریخ پایان خدمت یا صدور کارت معافیت دائم است.

• بله؛ اما قبولی نهایی آن‌ها منوط به تایید واحد طب کار مبنی بر توانایی انجام وظایف در عنوان شغلی مورد تقاضا است.

• به ازای تاهل ۱ سال و به ازای هر فرزند ۱ سال (حداکثر تا ۴ سال) به سقف سنی اضافه می‌شود.

• بله؛ در صورت ارائه گواهی پرداخت حق‌بیمه مرتبط با شغل مورد نیاز، مدت سابقه به حداکثر سن اضافه می‌شود.

• این داوطلبان تا سقف ۵ سال مازاد بر شرایط سنی ذکر شده، معافیت دارند.

• در هر مرحله (حتی پس از استخدام)، در صورت کشف تناقض، قبولی فرد کان‌لم‌یکن شده و فرد از ادامه همکاری محروم می‌شود.

• خیر؛ طبق دفترچه، امتیاز بومی شامل شهرستان تهران و مراکز استان‌ها نمی‌شود.

• عمدتا برای مشاغل کارشناسی عالی در حوزه‌های حقوقی، قراردادها، بیمه، تدارکات و بازرسی فنی.

• مفاد آزمون کتبی در حیطه عمومی عبارتست از:
  • ادبیات و نگارش، هوش و استعداد تحصیلی (GMAT)، اطلاعات عمومی کامپیوتر (ICDL) و زبان انگلیسی.

دانلود نمونه سوالات آزمون

• طبق روال آزمون‌های استاندارد، معمولا هر ۳ پاسخ غلط یک پاسخ صحیح را حذف می‌کند (مگر در جلسه آزمون خلاف آن اعلام شود).

• ارزیابی شایستگی (مصاحبه فنی و رفتاری)، طب کار، گزینش و دوره آموزشی.

• داوطلب مجاز است حداکثر ۲ ردیف شغلی متناسب با رشته تحصیلی خود را انتخاب کند.

• قبولی در معاینات طب کار با تمرکز بر توانمندی جسمی متناسب با سختی کار (به ویژه برای مشاغل اقماری).

• برای دریافت آخرین اخبار و اطلاع از آگهی های استخدامی پتروشیمی ها در ایمیل و گوشی همراه خود اینجا کلیک کنید.

• برای مشاهده منابع مورد نیاز جهت آمادگی مصاحبه آزمونهای استخدامی از کلیدهای زیر استفاده نمایید

دانلود کتاب از آگهی تا مصاحبه

دانلود بسته مرحله ارزیابی تکمیلی