استخدام شرکت پتروشیمی صدف خلیج‌فارس

۱۰۰ نظر

استخدام شرکت پتروشیمی صدف خلیج‌فارس

آزمون استخدام شرکت پتروشیمی صدف خلیج‌فارس، آزمونی جهت ورود متقاضیان کار در شرکت های پتروشیمی است. شرکت پتروشیمی صدف خلیج‌فارس نیز به عنوان یکی از شرکت های پتروشیمی، جذب نیروی انسانی مورد نیاز خود را از طریق این آزمون انجام می‌دهد. متقاضیان محترم استخدام در شرکت پتروشیمی صدف خلیج‌فارس می‌توانند  اخبار و آگهی‌ها و اطلاعیه‌های استخدامی مورد نیاز خود را از طریق این صفحه پیگیری نمایند.

وضعیت آزمون
اعلام نتایج
ثبت نام
۱۷ تا ۳۰ مرداد ۱۴۰۲
دریافت کارت
۶ شهریور ۱۴۰۲
برگزاری آزمون
۹ شهریور ۱۴۰۲
اعلام نتایج
۲۹ شهریور ۱۴۰۲

 

 

خبر ۲۹ شهریور ۱۴۰۲- اعلام نتایج آزمون استخدام گروه صنایع پتروشیمی خلیج فارس

ضمن آرزوی موفقیت تیم «ای استخدام» برای کاربران شرکت کننده در آزمون استخدام به اطلاع می رسانیم، نتایج آزمون استخدام گروه صنایع پتروشیمی خلیج فارس اعلام شد.

لازم به ذکراست که مصاحبه فنی تخصصی پذیرفته شدگان چندبرابر ظرفیت مرحله آزمون کتبی ، از تاریخ ۱۱مهر ماه آغاز خواهد شدوپذیرفته شدگان جهت اطلاع اززمان ومکان مصاحبه می بایست از روز دوشنبه ۳ مهر ماه به سایت مراجعه فرمایند.

درضمن کارنامه مرحله آزمون کتبی ، از روز سه شنبه ۴مهر ماه، از طریق سایت ، در دسترس کلیه داوطلبان می باشد.

برای مشاهده نتایج اینجا کلیک کنید

 

لینک‌ها و صفحات مرتبط

 

سوالات و منابع مطالعاتی

آزمون استخدامی پتروشیمی صدف خلیج‌فارس منابع جدید و مختلفی را دارا است. لذا برای آمادگی حضور در جلسه آزمون می‌توانید از بسته‌های مندرج در کلید زیر استفاده نمایید:

سوالات و منابع مطالعاتی آزمون پتروشیمی صدف خلیج‌فارس

 

شرایط، جزئیات و آشنایی با آزمون پتروشیمی صدف خلیج‌فارس

 مراحل ارزیابی و انتخاب داوطلبان واجد شرایط به شرح زیر میباشد:
 برگزاری آزمون کتبی (عمومی و تخصصی)؛
 ارزیابی و صحت سنجی اسناد و مدارک مطابق با ضوابط ذکر شده در دفترچه راهنمای آزمون؛
 ارزیابی آمادگی جسمانی برای متقاضیان واجد شرایط مشاغل حراست، ایمنی و آتشنشانی و سایر مشاغل مطابق با ضوابط مورد اشاره در دفترچه؛
 انجام مصاحبه فنی، تخصصی و رفتاری برای داوطلبان واجد شرایط مراحل قبل؛
 انتخاب بر اساس اولویت امتیاز کسب شده، ظرفیت مورد نیاز اعلامی در هر منطقه و سایر ضموابط ذکر شده در دفترچه راهنمای آزمون؛
 انجام فرایند معاینات طب کار؛
 طی سایر مراحل اداری

 متقاضیان ثبت نام در آزمون، می بایست شرایط عمومی زیر را دارا باشند.
 تابعیت کشور جمهوری اسلامی ایران؛
 التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران؛
 اعتقاد به دین اسلام و یا یکی از ادیان شناخته شده در قانون اساسی؛
 داشتن تندرستی و توانایی کامل جسمانی و روانشناختی با تایید پزشک متخصص طب کار مورد تایید شرکت؛
 عدم سوء پیشینه و سابقه محکومیت کیفری موثر؛
 عدم اعتیاد به مصرف مواد مخدر؛
 عدم اشتغال به کار به صورت رسمی، پیمانی و یا آزمایشی در سازمانهای دولتی و همچنین نداشتن تعهد خدمت در سایر شرکتها و سازمانها؛
 ارایه تعهد کتبی به شرکت، مبنی بر عدم دارا بودن تعهد خدمت در سایر شرکتها و سازمانها؛
تبصره: چنانچه در هر مرحله از فرایند ارزیابی و بکارگیری داوطلب، مکاتبه ای از طرف شرکت ها و سازمان های ذیربط مبنی بر دارا بودن تعهد خدمت متقاضی شرکت کننده در آزمون مطرح گردد، از ادامه روند ارزیابی و بکارگیری ایشان ممانعت به عمل خواهد آمد.
 دارا بودن کارت پایان خدمت وظیفه یا داشتن کارت معافیت دایم غیرپزشکی برای متقاضیان مرد؛
 تبصره۱: تاریخ ترخیص از خدمت وظیفه و یا صدور کارت معافیت دایم غیر پزشکی باید حداکثر تا تاریخ ۱۴۰۲/۰۶/۱۰ باشد.
 تبصره۲: متقاضیانی که از طریق بنیاد ملی نخبگان در حال گذراندن خدمت نظام وظیفه می باشند، براساس ضوابط مربوط و با ارایه مکاتبه رسمی از بنیاد ملی نخبگان، ثبت نام آنها در آزمون امکان پذیر می باشد. این گروه از متقاضیان در صورت پذیرش در مرحله آزمون کتبی، در صورتی می توانند در آزمون مصاحبه تخصصی- رفتاری شرکت نمایند که کارت پایان خدمت نظاموظیفه خود را حداکثر تا تاریخ ،۱۴۰۲/۰۷/۰۱ به مجری آزمون ارایه نمایند.
 دارا بودن دانشنامه یا گواهینامه موقت فراغت از تحصیل مورد تایید وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و یا وزارت آموزش و پرورش (مطابق با ضوابط ذکر شده در دفترچه
راهنمای آزمون)، برای کلیه متقاضیان، بدون ذکر کلمه ارزش استخدامی الزامی است.
 تبصره۱: تاریخ فراغت از تحصیل داوطلبان میبایست حداکثر تا تاریخ ۱۴۰۲/۰۶/۱۰ باشد.
 تبصره ۲: آخرین مدرک تحصیلی اعلام شده و مورد ملاک آزمون در زمان ثبت نام، مبنای استخدام خواهد بود و شرکت هیچ گونه تعهدی نسبت به پذیرش و احتساب مدارک تحصیلی بالاتر در طول دوران خدمت کارکنان را ندارد.
 بدیهی است در صورتیکه متقاضیان استخدام، قبل از ثبت نام، مدارک تحصیلی بالاتری نسبت به مدرک ثبت شده در آزمون را داشته باشند، مدارک تحصیلی مورد نظر تحت همیچ شرایطی، در طول دوران خدمت کارمند قابل پذیرش و احتساب نمیباشد.
 تبصره ۳: دانشنامه تحصیل در دانشگاههای خارج از کشور در صورتی مورد تایید میباشد که به تایید وزارت علوم، تحقیقات و فناوری رسیده باشد.

جدول شماره ۵-۲: نیازمندی های نیروی انسانی «منطقه عسلویه»
 شرکت پتروشیمی صدف خلیج فارس

 کد گروه شغلی گروه مشاغل  تعداد مرد  زن
 ۱۰۱ بهره برداری سایت  ۲۳  *  -
 ۱۰۲ مکانیک  ۱۰  *  -
 ۱۰۳ بازرسی ایمنی   ۵  *  -
 ۱۰۴  برق  ۵  *  -
 ۱۰۵  ابزاردقیق  ۶  *  -
 ۱۰۶ سامانه ها و فناوری اطلاعات   ۸  * حداکثر ۳ نفر
 ۱۰۷ شیمیست آزمایشگاه   ۶  * حداکثر ۲ نفر
 ۱۰۸ مالی و حسابداری  ۵  * حداکثر ۲ نفر
 ۱۰۹ برنامه ریزی، نگهداری و تعمیرات  ۵  * حداکثر ۲ نفر
 ۱۱۰ منابع انسانی و خدمات پشتیبانی   ۶  * حداکثر ۲ نفر
 ۱۱۲ زنجیره تامین و فروش (بازرگانی)   ۵  * حداکثر ۲ نفر
 ۱۱۳ بازرسی فنی   ۶  * حداکثر ۲ نفر
 ۱۱۵ تغذیه  ۱  *  *
 ۱۱۶ محیط  زیست  ۱  *  *
 ۱۱۷ حقوقی و پیمان ها   ۱  *  -
 ۲۰۲ تکنسین  بهره برداری  ۴۰  *  -
 ۲۰۴ تکنسین مکانیک  ۳۰  *  -
 ۲۰۵ حفاظت الکترونیکی (حراست)  ۴  *  -
 ۲۰۶ نگهبانی و حراست  ۶  *  -
 ۲۰۷ تکنسین آزمایشگاه  ۲۰  *  -
 ۲۰۸ تکنسین برق و تهویه / ابزار  دقیق  ۱۶  *  -
 ۲۰۹ کاردان انبار  ۱۴  *  -
 ۲۱۰ آتشنشان / آتشنشان راننده   ۱۶  *  -
 ۳۰۱ استادکار مکانیک (موقت)  ۱۰  *  -
نیازمندی رشته شغلی نگهبانی و حراست (کد شغلی  ۲۰۶) برای شرکت پتروشیمی آپادانا خلیج فارس می باشد. 
  • جهت دریافت و مطالعه دفترچه ثبت نام آزمون روی کلید زیر کلیک کنید.

دانلود دفترچه آزمون

کاربر گرامی برای مشاهده اصلاحیه ثبت‌نام آزمون روی کلید زیر کلیک کنید:

اصلاحیه شماره یک

کاربر گرامی برای مشاهده اصلاحیه ثبت‌نام آزمون روی کلید زیر کلیک کنید:

اصلاحیه شماره دو



 

 

آخرین اخبار استخدام

 

منابع مطالعاتی آزمون استخدامی شرکت پتروشیمی صدف خلیج‌فارس

دارا بودن منابع مطالعاتی متناسب با رشته شغلی در آزمون استخدامی یکی از نیازهای تمام شرکت کنندگان آزمون استخدامی شرکت پتروشیمی صدف خلیج‌فارس است. به همین منظور متقاضیان محترم می‌توانند با مراجعه به صفحه منابع پتروشیمی ها ، نسبت به مشاهده منابع مطالعاتی پیشنهادی پرتکرار برای این آزمون اقدام نمایید.

 

 

منابع مطالعاتی برای مصاحبه
در این بخش، همه‌ی منابع مطالعاتی برای مصاحبه آزمون‌های استخدامی شامل مصاحبه عقیدتی و سیاسی، روان‌شناختی، تخصصی و ... گردآوری شده است. با مراجعه به لینک مورد نظر، می‌توانید مطالب دلخواه‌تان را مطالعه کنید.

 

سوالات متداول
درحال آماده‌سازی نظرات کاربران ...