ایجاد سازمان امور اداری و استخدامی بدون مصوبه مجلس خلاف قانون است

۱ نظر
خبرگزاری تسنیم : نماینده مردم کاشان در مجلس ایجاد سازمان امور اداری و استخدامی بدون مصوبه مجلس را خلاف قانون دانست. به گزارش خبرنگار پارلمانی خبرگزاری تسنیم، سیدجواد ساداتی‌نژاد نماینده مردم کاشان در مجلس شورای اسلامی در ادامه جلسه علنی صبح امروز مجلس در اخطاری با استناد به اصول ۱۲۴ و ۱۲۶ قانون اساسی اظهار داشت: ۲ سال از احیای سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی گذشته، اما اکنون این سازمان به دو سازمان جداگانه تقسیم شده و اخیراً رئیس‌جمهور، رؤسای این دو سازمان را منصوب کرد، در حالی که ایجاد سازمان جدید بدون مصوبه مجلس خلاف قانون اساسی است. وی برهمین اساس گفت: تفکیک سازمان مدیریت به دو سازمان جداگانه به خاطر حکم‌های سازمانی و هزینه‌های مختلفی که دارد، با قانون مغایر است. این نماینده مجلس تأکید کرد که تغییر و تحول در وظایف یک سازمان باید به صورت لایحه به مجلس ارجاع شود. مسعود پزشکیان نایب رئیس مجلس نیز که اداره ساعاتی از جلسه علنی امروز را بر عهده داشت، در پاسخ به این اخطار گفت که تشکیل سازمان جدید جزو اختیارات رئیس‌جمهور است اما ما هم این موضوع را پیگیری خواهیم کرد.
ای استخدام

از تجربیات دیگران استفاده کنید!

مطالعه تجربیات شرکت کنندگان آزمون‌های استخدامی سازمان‌های مختلف در دوره های گذشته می تواند نقش بسزایی در قبولی شما در سازمان مورد نظر داشته باشد.

۱ نظر برای ایجاد سازمان امور اداری و استخدامی بدون مصوبه مجلس خلاف قانون است

  • ر
    رحمتی
    ۲۰ مرداد ۱۳۹۵، ۱۴:۴۹
    جناب نماینده محترم کاشان جهت استحضار جنابعالی
    اولا کمی مطالعه کنید قبل از مصاحبه و از اظهارات ناشیانه پرهیز کنید زیرا موجبات تشویش و بدبینی در اذهان عموم را ایجا می نماید
    حدود 17 سال قبل دوسازمان مستقل وجود داشت یکی سازمان امور اداری و استخدامی و دیگری سازمان برنامه و بودجه که به سازمان مدیریت وبرنامه ریزی تبدیل و ادغام شد در زمان احمدی نژاد این سازمان کلا منحل شد وشما ها سکوت کردید و اینقدر نگران نبودید اقای روحانی در اقدام قانونی این سازمان را در گام اول احیا و در گام دوم تفکیک و برگرداند که نه تنها خلاف نیست بلکه صواب است و نیاز به قانون نداشت چون یک بار بطور کلی احیا شد اکنون تفکیک شد البته زمان تفکیک مناسب نبود جاداشت با مطالعات بیشتری انجام می شد مثلا تکلیف واحد های استانی این سازمان مشخص نیست ، دولت از یک ظرف تمرکز زدایی و چابک سازی میکند از طرفی این واحد فاقد واحد استانی است این سازمان باید مستقل باشد درحالیکه فقط در سطح وزارت خانه ها مستقل عمل می کند ودر استانها اختیار بطور کامل سپرده به وزارت خانه های مربوطه بخش عمده سازمان امور ادرای و استخدامی در استانها ست وزارت خانه ها به دلیل مشغله و مشکلات ستادی و نداشتن نگاه صفی هرگز نمی تواد در استانها نقش سازمان امور ادرای و استخدامی را ایفا کند از طرفی سازمان برنامه وبودجه که تنها 24 دستگاه مشمول بودجه استانی را توزیع بودجه می کند دارای واحد استانی است اما این سازمان که قرار است به کلیه دستگاهها نظارت کند و هم وزن سازمان برنامه وبودجه ست چگونه میتواند فاقد واحد استانی باشد این نکته قابل تامل است از شما انتظار دارد این مطالب موشکافی کنید نه اینکه با رویکرد سیاسی اصل موضوع را زیر سوال ببرید در هر استان سازمان برنامه سابق یک ساختمان دارد که بخشی از ان متعلق به سازمان امور اداری است زیرا یک معاونت ان توسعه مدیریت وسرمایه انسانی بود بنابر این الانم باید کادر باتجریه معاون توسعه مدیریت که در حال حاضر متعلق به سازمان اموراداری و استخدامی هستند باید در ان باقی بمانند تکلیف این همه کادرباتجربه چه میشود

    لطفا سوالات و نظرات خود را بیان کنید

    ثبت پاسخ