شکاف دریافتی معلمان شاغل و بازنشسته باید جبران شود

۶ نظر
خبرگزاری فارس: مدیرکل آموزش و پرورش استان اردبیل گفت: شکاف به وجود آمده در دریافت حقوق و مزایای معلمان شاغل و بازنشسته باید با همکاری سازمان بازنشستگی جبران شود. به گزارش خبرگزاری فارس از اردبیل، احمد ناصری صبح امروز در نشست مسوولان آموزش و پرورش اردبیل اظهار کرد: بعد از اعمال نظام رتبه‌بندی معلمان بین دریافتی همکاران شاغل و بازنشسته یک شکافی به وجود آمده که به طور میانگین ۳۵۰ هزار تومان تفاوت دریافتی را شاهد هستیم که برای پر کردن این شکاف افزایش و رشد گروه بازنشستگان فرهنگی با ضریب متفاوت در دستور کار سازمان بازنشستگی است. وی گفت: ضروری است در این زمینه و همچنین برقراری بیمه طلایی بازنشستگان از طریق صندوق‌های بازنشستگی و تامین اجتماعی اقداماتی انجام شود چرا که انعقاد قرارداد با بیمه طلایی برای بازنشستگان در اختیار صندوق بازنشستگی است که با برطرف کردن مشکلات به راحتی در این حوزه می‌توان اقدامات مناسب و مطلوبی را انجام داد. مدیرکل آموزش و پرورش استان اردبیل تصریح کرد: البته شرط سن ۷۰ سال برای پوشش بیمه‌ای برطرف شده و با رفع برخی از موانع و مشکلات همچنان تلاش بر این است تا یک توان و ظرفیت مناسب در امر ارائه خدمات به جامعه بازنشستگان فرهنگی انجام داد. ناصری یادآور شد: ما در قالب طرح ارتقای سطح منزلت و رفاه معلمان با مجموعه‌های خدماتی، رفاهی و سازمان‌های مرتبط تفاهمنامه‌هایی را به امضا رساندیم تا بتوانند با کمترین سود و بیشترین مشتریان از طریق جامعه فرهنگی محصولات خود را عرضه کنند. وی گفت: در این شیوه دیگر نیازی به وثیقه و دیگر تعهدات نخواهد بود بلکه معلمان بر اساس نامه‌ای که از حسابداری به آن مجموعه‌ها ارائه می‌کنند با پشتوانه اعتماد آموزش و پرورش به معلمان خدمات ارائه کرده و به صورت قسطی کالا می‌دهند. مدیرکل آموزش و پرورش استان اردبیل اظهار کرد: از هفته معلم ما این تفاهمنامه‌ها و انعقاد همکاری‌های مشترک را شاهد هستیم و امیدواریم جامعه فرهنگی بتواند از این خدمات و تسهیلات استفاده کرده و بهره‌مند شود. ناصری ضرورت توجه به تامین معاش و رفاه معلمان را در ارائه خدمات کیفی‌تر در حوزه آموزشی و پرورشی یادآور شد و گفت: همه این فعالیت‌ها قطعا در راستای بهره‌مندی جامعه فرهنگیان از امکاناتی است که در سطوح دیگر نیز برخی سازمان‌ها و شرکت‌ها کارکنان خود را از آن بهره‌مند می‌کنند.

 برای مشاهده اخبار بازنشستگان اینجا کلیک کنید

برای مشاهده اخبار حقوق و دستمزد فرهنگیان اینجا کلیک کنید

ای استخدام

از تجربیات دیگران استفاده کنید!

مطالعه تجربیات شرکت کنندگان آزمون‌های استخدامی سازمان‌های مختلف در دوره های گذشته می تواند نقش بسزایی در قبولی شما در سازمان مورد نظر داشته باشد.

۶ نظر برای شکاف دریافتی معلمان شاغل و بازنشسته باید جبران شود

  • س
    سید عباس فاطمی محمدی
    ۱۶ مرداد ۱۳۹۵، ۱۰:۱۴
    باسلام بنده در
    باسلام بنده در سال نود با پست مدیریت در مقطع ابتداییبا سی سال سابقه وبیست وپنج سال کار درروستا باز نشسته شدم فیش حقوقیم اکنون حدود دو میلیون می باشد در حالی که همکاران باز نشسته ی امسال بیش ازسه میلیون دریافتی دارند ایا امکان پر شدن این فاصله وجود دارد ؟ایا این تفاوت نمونه بارز تبعیض نیست؟
    • د
      دستجانی فراهانی
      ۲۷ خرداد ۱۳۹۵، ۱۳:۳۰
      چرا شکاف ایجاد کنیم که بعدا به فکر تعدیل باشیم هر افزایش باید شامل حال بازنشسته هم باشد
      • د
        دستجانی فراهانی
        ۲۷ خرداد ۱۳۹۵، ۱۳:۲۶
        شکاف 2 برابر شده حکم ها را مقایسه کنید
        • د
          دستجانی فراهانی
          ۲۷ خرداد ۱۳۹۵، ۱۳:۲۵
          شکاف 2 بابر
          • ف
            فراهانی
            ۲۷ خرداد ۱۳۹۵، ۱۳:۱۶
            سلام من با مدرک لیسانی 3 سال است بازنشست شدهام 1700 حقوق میگیرم ولی دوستم بازنشست نشد والان معاون است و3150 حقوق می گیرد من تعجب میکنم فرمودند350هزارتومان فاصله ایجاد شده بیشتر از این حرفها است
            • س
              سعید پوراعتمادی
              ۳۰ اردیبهشت ۱۳۹۵، ۲۳:۰۶
              بله خوشبختانه حقوق شاغلین محترم مقداری اضافه شد اما باعث شکاف بابازنشستگان شده که امیدوارم مجلس جدید هم شاغلین رااضافه کند هم بازنشستگان محترم.

              لطفا سوالات و نظرات خود را بیان کنید

              ثبت پاسخ