مدیر فروش

شرایط احراز

• استخدام مدیر فروش در شرکت معتبر آجیل
• وظایف و مسئولیت ها شرایط و الزامات:
• توسعه و اجرای استراتژی های فروش برای افزایش سهم بازار
• مدیریت و رهبری تیم فروش برای دستیابی به اهداف تعیین شده
• جذب و حفظ مشتریان جدید و توسعه روابط با مشتریان موجود
• تحلیل بازار و شناسایی فرصت های جدید برای رشد فروش
• ارائه گزارشهای منظم به مدیریت درباره عملکرد فروش
• سابقه اجرایی در حوزه فروش بخصوص صنایع غذایی
• .مدارک مرتبط با رشته های بازاریابی مدیریت کسب و کار
• .توانایی رهبری تیم و انگیزه بخشی به کارکنان
• .مهارت های ارتباطی و مذاکره قوی
• توانایی مدیریت بودجه و پیش‌بینی فروش
• آشنایی با تکنیک‌های بازاریابی دیجیتال
• توانایی کار با داده‌های فروش و تجزیه و تحلیل آن‌ها
• مهارت‌های قوی در حل مسئله
• توانایی برقراری ارتباط موثر با سایر دپارتمان‌ها
• توانایی تحلیل بازار و شناسایی فرصت‌های فروش
• توانایی طراحی و اجرای استراتژی‌های فروش
• مهارت در ارائه گزارش‌های فروش دقیق
• مهارت در استفاده از ابزارهای تحلیلی
• قدرت هدایت و انگیزش اعضای تیم
• آشنایی با نرم‌افزارهای مدیریت مشتریان (CRM)
• مهارت‌های عالی در مذاکره و ارتباط با مشتریان
• توانایی مدیریت پروژه‌های فروش
• آشنایی با روش‌های بهینه‌سازی فرآیند فروش
• مهارت‌های قوی در مدیریت تیم فروش

تسهیلات و مزایا

سایر مزایا

• حقوق رقابتی(حقوق ثابت+پورسانت بر اساس عملکرد)
• بیمه و پاداش های عملکردی
• فرصت رشد و پیشرفت در شرکت
• محیط کاری پویا و حرفه ای