اعلام شرایط استخدامی و پرداخت حقوق به معلولان

۳ نظر

رئیس سازمان بهزیستی کشور جزئیاتی از شرایط استخدامی و پرداخت حقوق به معلولان را اعلام کرد.


انوشیروان محسنی بندپی در گفت‌وگو با خبرنگار اجتماعی خبرگزاری فارس با اشاره به جزئیات لایحه حمایت از حقوق معلولان گفت: قرار شده است صندوق حمایت از فرصت‌های شغلی برای معلولان ایجاد شود.
وی افزود: همچنین کارفرمایان بخش خصوصی باید برای معلولان شاغل خود، کمک هزینه ارتقای کارایی را بدهند و این کمک هزینه تا ۵ سال باید پرداخت شود و در این رابطه باید مدت قرارداد حداقل یک سال باشد و حقوق و دستمزد افراد دارای معلولیت شاغل نیز همانند قانون کار پرداخت می‌شود.
رئیس سازمان بهزیستی کشور گفت: باید سایر مزایای قانونی تصریح شده در قانون کار( مزایای رفاهی کارگران) به فرد دارای معلولیت شغلی پرداخت شود.
محسنی افزود: حداکثر ۵۰ درصد حداقل حقوق و دستمزد ماهانه مصوب شورای عالی کار برای فرد دارای معلولیت شغلی با توجه به شدت معلولیت (خفیف ۳۰ درصد، متوسط ۴۰ درصد و شدید ۵۰ درصد) پرداخت می شود.

وی گفت: همچنین قرار شده افراد دارای معلولیت شدید حقوقی معادل حداقل قانون کار را دریافت کنند ضمن اینکه دستگاه‌های اجرایی که دارای کارمندان معلول هستند، موظف شده اند که در هفته ۱۰ ساعت از فعالیت معلولان را بکاهند.

منبع : خبرگزاری فارس

برای مشاهده اخبار استخدام معلولین اینجا کلیک کنید

 

ای استخدام

از تجربیات دیگران استفاده کنید!

مطالعه تجربیات شرکت کنندگان آزمون‌های استخدامی سازمان‌های مختلف در دوره های گذشته می تواند نقش بسزایی در قبولی شما در سازمان مورد نظر داشته باشد.

۳ نظر برای اعلام شرایط استخدامی و پرداخت حقوق به معلولان

  • ح
    حسن
    ۱۲ تیر ۱۳۹۷، ۰۲:۰۳
    سلام، استخدام معلولین در دستگاه اجرایی در مورد 60%سهمیه برا تصدی تلفن چی و منشی و بایگانی و انبارداری و نگهبانی و ... چی شد ؟چرا در دفترچه دستگاه های اجرایی97 لحاظ نشد...؟
    • ن
      نازنین شکراله
      ۲۹ اردیبهشت ۱۳۹۷، ۱۱:۲۲
      چگونه باید معلولین استخدام شوند ؟مراحل قانونی ان چگونه است؟
      • ن
        نازنین شکراله
        ۲۹ اردیبهشت ۱۳۹۷، ۱۱:۲۱
        برای استخدام چه مدارکی را برای کدام محل ارسال کنیم ، تا از مزایای استخدام معلولین استفاده کنیم ؟؟؟

        لطفا سوالات و نظرات خود را بیان کنید

        ثبت پاسخ