استخدام جدید تامین اجتماعی سال ۱۴۰۳ (دریافت کارت)

از تجربیات دیگران استفاده کنید!

مطالعه تجربیات شرکت کنندگان آزمون‌های استخدامی سازمان‌های مختلف در دوره های گذشته می تواند نقش بسزایی در قبولی شما در سازمان مورد نظر داشته باشد.

تجربیات شرکت کنندگان تجربیات شرکت کنندگان

۳۳۳٬۴۴۵ نظر برای استخدام جدید تامین اجتماعی سال ۱۴۰۳ (دریافت کارت)

• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۵۷

  مطابق نظر چارلز پرو کدام یک از فعالیت های زیر نیاز به خلاقیت بیشتر دارد؟

  الف- انجام کار های تکرار

  ب- انجام کار های غیر تکرار

  ج- انجام کار های مدیریتی

  د- انجام کار های مهندسی

  پاسخ
  • S

    S

    ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۷:۰۵

    مدیریتی

    پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۰:۵۸

    2

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۱۶

    اینم ب هستش توی کتاب جوادین هست صفحش دقیق یادم نیست آقا محمد به جز چندتاشون همشو درست گفتین دستتون درد نکنه

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۵۷

  کدام یک از گزینه ها جزو کارت امتیازی متوازن نمی باشد؟

  الف- رشد ویادگیری

  ب- مشتری وارباب رجوع

  ج- امور مالی

  د- فرآیند های بیرونی سازمان

  پاسخ
  • S

    S

    ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۷:۰۶

    الف یا د

    پاسخ
  • ی

    یاسی

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۰:۲۳

    د

    درستش فرایندهای داخلی هست

    پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۰:۵۸

    4

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۱۷

    اینم د هستش فرآیندهای داخلی درستش هست

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۵۶

  چه کسانی در سازمان مسئول تهیه برنامه استراتژیک می باشند؟

  الف- مدیران میانی وعالی

  ب- فقط مدیران عالی

  ج- مدیران عملیاتی و میانی

  د- مشارکت همه کارکنان

  پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۰:۵۸

    2

    پاسخ
    • خ

      خدایا فقط خودت

      ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۱۷

      اینم درسته کاملا و توی جوادین دیدمش

      پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۵۶

  روشهای علوم اجتماعی برای مطالعه ی انسان و جامعه جز کدامیک از خصوصیات نظریه هاست ؟

  الف ) جوهری

  ب) ابزاری

  ج) اندیشه

  د)شهود

  پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۰:۵۹

    1

    پاسخ
    • خ

      خدایا فقط خودت

      ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۱۸

      آقا محمد من ابن مبحث رو ندبدم میشه منبعش رو بگید

      پاسخ
      • ت

        تهران تامین

        ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۲:۳۶

        جوهری منطورش رفتاریه دوست عزیز😊
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۵۵

  تعارض……..زمانی اتفاق میفتد که انسان دو هدف مطلوب دارد اما نمیتواند به یکی از آنها دستیابد

  الف ) خواست – خواست

  ب) خواست-ناخواست

  ج) ناخواست _ خواست

  د)ناخواست -ناخواست

  پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۰:۵۹

    1

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۱۹

    یک درسته صد درصد

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۵۵

  باتوجه به سه شیوه مدیریت مسئولیت استخدام دائم العمر .بلند مدت کوتاه مدت کدامیک صحیح است ؟؟

  الف ) فردی گروهی فردی

  ب) فردی فردی گروهی

  ج) گروهی گروهی فردی

  د )گروهی فردی فردی

  پاسخ
  • S

    S

    ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۷:۰۷

    ج

    پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۰:۵۹

    4

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۱۹

    اینم نمیدونم

    پاسخ
    • ت

      تهران تامین

      ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۲:۴۰

      ج

      پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۵۳

  در چرخه حیات سازمان کدامیک در مرحله رشد می باشد؟

  1-ساختار پیچیده

  2- ساختار ثابت

  3-خلاقیت بالا

  4-مرحله شکل گیری اولیه

  پاسخ
  • S

    S

    ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۷:۰۸

    1

    پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۰:۵۹

    4

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۰

    4 درسته

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۵۲

  معیار حداکثر نمودن سود مربوط به کدام رویکرد اثربخشی سازمان می باشد؟

  1- رویکرد ارزشهای رقابتی

  2- رویکرد ذینفعان

  3- رویکرد سیستمی

  4- رویکرد نیل به هدف

  پاسخ
  • S

    S

    ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۵:۵۹

    4

    پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۰

    4

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۰

    اینم صد درصد 4 هستش

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۵۱

  در دیدگاه عوامل انسانی نقش وظیفه کدام است؟

  1-کارایی عملیاتی

  2-ادراک و نظارت فردی و رفتارها

  3-خصوصیات شغلی بعنوان شاخص مهم کارایی مورد مطالعه قرار میگیرد

  4-به طور خاص مطالعه نمی شود

  پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۰

    3

    پاسخ
    • ک

      کارمند پولدار😌

      ۷ مهر ۱۴۰۱، ۲۲:۴۴

      4نمیشه؟

      پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۱

    منبع اینم لطفا بگید ولی فکر کنم توی جوادین باشه باید نگاه کنم

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۵۱

  ………رکن اصلی یادگیری گروهی است.

  1-هم افزایی

  2-مناظره

  3-انعطاف پذیری

  4-استراتژی مشترک

  پاسخ
  • S

    S

    ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۵:۵۹

    1

    پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۰

    2

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۲

    ابن بصیرت مشترک میشع که فکر کنم 4 بهش میخوره

    پاسخ
• بسته‌های ویژه آزمون آموزش و پرورش مشاهده کتاب جامع آزمون‌های استخدامی مشاهده بسته‌های ویژه آزمون تامین اجتماعی مشاهده
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۵۰

  در صورت عدم حرمت به اهداف اجتماعی کدامیک از موارد پیش نخواهد آمد؟

  1-آلودگی محیط

  2-نابسامانی محیطی و بیماری

  3-فقر و تبعیض

  4-ثبات وکنترل

  پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۱

    4

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۲

    منبع اینم لطفا

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۴۹

  از شاخص های سنجش ساختار سازمانی کدام است؟

  1-پیچیدگی

  2-غیر رسمی بودن

  3-عدم تمرکز

  4-تخصص گرایی

  پاسخ
  • S

    S

    ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۶:۰۰

    پیچیدگی

    پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۱

    1

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۳

    پیچیدگی درسته و شاخص های دیگش رسمیت و تمرکز

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۴۸

  یجاد استرس به دو دسته …….و ……. تقسیم میشوند.

  1-سازمانی-انسانی

  2-فردی-گروهی

  3-زندگی ماشینی-توسعه اقتصادی

  4-مقاومت-واکنش دهنده

  پاسخ
  • S

    S

    ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۷:۰۹

    1

    پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۱

    2

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۴

    آقا محمد ابن یک درسته اگه منبع دارید بگید

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۴۸

  هماهنگی و کنترل در فناوری های صنعتی چگونه انجام می شود؟

  الف- به وسیله برنامه ریزی

  ب- به وسیله هنجارهای گروهی

  ج- با تدوین قوانین خشک

  د- به وسیله کار آموزی و جلسات

  پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۱

    4

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۴۷

  از دیدگاه پرو فناوری های مهندسی دارای تنوع …… و……تحلیل می باشد.

  الف- زیاد – نامشخص و غیر قابل

  ب- زیاد-مشخص و قابل

  ج- کم – نامشخص و غیر قابل

  د- کم – مشخص و قابل

  پاسخ
  • S

    S

    ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۷:۱۰

    ب

    پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۲

    2

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۴۷

  در کدام مرحله از چرخه حیات محصول ساختار غیر رسمی می باشد؟

  الف- مرحله بلوغ

  ب- مرحله افول

  ج- مرحله رشد

  د- مرحله شکل گیری

  پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۲

    3

    پاسخ
    • خ

      خدایا فقط خودت

      ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۷

      ابن میشه مرحله شکل گیری

      پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۴۶

  آنتروپی منفی از ویژگی های یک سیستم …. می باشد.

  الف- بسته

  ب- باز

  ج- روبه رشد

  د- در حال افول

  پاسخ
  • S

    S

    ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۶:۰۱

    باز

    پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۲

    2

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۷

    اینم باز درسته

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۴۶

  جهت تبلور خاصیت اهرمی از کدام نوع سازمان مجازی باید استفاده کنیم؟

  الف- سازمان مجازی

  ب- سازمان شبکه ای

  ج- سازمات بدون مرز

  د- سازمان پارندی

  پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۳

    4

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۸

    صد درصد پارندی توی کتاب جوادین بخش ساختار می تونید ببینید

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۴۵

  - از نظر زیست شناسان تنها عامل تعیین کننده بقای سازمان چیست؟

  الف- مدیر لایق

  ب- نیروی انسانی

  ج- اثربخشی

  د- محیط یا بوم

  پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۳

    4

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۹

    اینم محیط هستش طبق نظریه بوم شناختی جمعیت در کتاب جوادین

    پاسخ
• م

  محمد

  ۶ مهر ۱۴۰۱، ۱۴:۴۴

  محیط در ساختار شعبه ای ….. ودر ساختار حرفه ای …. می باشد.

  الف- ساده-ساده

  ب- ساده – پیچیده

  ج- پیچیده – ساده

  د- پیچیده – پیچیده

  پاسخ
  • م

    محمد

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۰۳

    2

    پاسخ
  • خ

    خدایا فقط خودت

    ۷ مهر ۱۴۰۱، ۰۱:۲۹

    بله دو درسته صد درصد

    پاسخ