استخدام آموزش و پرورش
متقاضیان محترم استخدام در آموزش و پرورش و کارجویانی که به دنبال پاسخ سوال «چگونه معلم شدن؟» هستند، در این صفحه سوالات شما را پاسخ خواهیم داد. از طریق فهرست زیر، میتوانید به بخشهای مختلف این صفحه دسترسی پیدا کنید.
گوش به زنگ باشید!
با فعالسازی این خدمت، دیگر نیازی به بررسی مکرر وبسایت نیست و به محض انتشار خبر مهم در این صفحه از طریق پیامک و تماس تلفنی از آن اطلاع خواهید یافت!
خبر ۱۰ بهمن ۱۴۰۱ - فراخوان جذب در آموزش و پرورش استثنایی همزمان با آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش
کمبود نیروی در آموزش و پرورش استثنایی؛ فراخوان استخدام نیرو همزمان با آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش منتشر می شود
حمید طریفی حسینی با توجه به کمبود نیروی در آموزش و پرورش استثنایی کشور، فراخوان استخدام نیرو همزمان با آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش منتشر می شود
رئیس سازمان آموزش و پرورش استثنایی جزئیات اجرای برنامه ملی سنجش سلامت جسمانی و آمادگی تحصیلی نوآموزان بدو ورود به دبستان و پیشدبستانی را اعلام کرد.
لینکها و صفحات مرتبط
- آخرین آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش روزهای پنجشنبه و جمعه مورخ ۱۵ و ۱۶ اردیبهشت ۱۴۰۱ برگزار و نتایج نهایی این آزمون روز پنجشنبه ۲۳ مرداد ۱۴۰۱ اعلام شد. شما میتوانید با مراجعه به صفحه «شرایط آزمون» از شرایط عمومی و اختصاصی آخرین آزمون برگزار شده آگاه شوید.
- طبق آخرین خبرها در نیمه دوم سال ۱۴۰۱ نیز آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش برگزار میشود. برای ایجاد آمادگی و کسب موفقیت در آزمون بعدی، «کتاب جامع آزمونهای استخدامی» یا «سوالات رایگان استخدام آموزش و پرورش» را مشاهده و بررسی کنید.
- برای کسب موفقیت میتوانید از تجربیات کاربران شرکت کننده در آزمونهای استخدامی وزارت آموزش بهرهمند شوید. برای مشاهده تجربیات آنها، اینجا کلیک کنید.
اطلاعیههای استانی تحویل مدارک آموزش و پرورش
اطلاعیههای زمان و نحوه تحویل مدارک مصاحبه پذیرفتهشدگان آزمون استخدامی آموزش و پرورش استانهای مختلف به محض اعلام در جدول زیر قرار داده خواهد شد.
شرایط عمومی، اختصاصی
- داشتن تابعیت ایران.
- اعتقاد به دین مبین اسلام یا یکی از ادیان شناخته شده در قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران.
- التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران.
- انجام خدمت دوره ضرورت یا معافیت قانونی برای مردان.
- داشتن سلامت جسمانی و روانی و توانایی برای انجام کاری که استخدام میشوند.
- عدم اعتیاد به دخانیات و مواد مخدر.
- نداشتن سابقه محکومیت جزایی موثر.
- عدم وجود هرگونه ممنوعیت استخدام در دستگاههای اجرایی توسط آراء مراجع قضایی و ذیصلاح.
- داوطلبان استخدام نباید جزء نیروهای بازخرید خدمت دستگاههای اجرایی و همچنین بازنشسته باشند.
- به استناد ماده (۹۴) قانون مدیریت خدمات کشوری و ماده واحده قانون ممنوعیت تصدی بیش از یک شغل و پست سازمانی، کارکنانی که تصدی یکی از پستهای سازمانی در هر یک از دستگاههای اجرایی را به صورت رسمی یا پیمانی دارا میباشند، پس از پذیرفته شدن در امتحان مشترک فراگیر در زمان استخدام، نباید جزء مستخدمین رسمی یا پیمانی سایر دستگاههای اجرایی باشند.
- داشتن حداقل بیست (۲۰) سال تمام و حداکثر بیست و پنج (۲۵ ) سال برای دارندگان مدارک تحصیلی دیپلم، حداکثر سی (۳۰) سال برای دارندگان مدارک تحصیلی فوق دیپلم، حداکثر سی و شش (۳۶) سال برای دارندگان مدارک تحصیلی لیسانس، حداکثر چهل (۴۰) سال برای دارندگان مدارک تحصیلی فوق لیسانس و حداکثر چهل و پنج (۴۵) سال برای دارندگان مدارک تحصیلی دکتری و دکترای تخصصی.
برای مطالعه تمام جزئیات شرایط استخدام آموزش و پرورش به صفحه «شرایط استخدام آموزش و پرورش» مراجعه نمایید.
- طی کردن دوره یکساله مهارت آموزی توسط پذیرفتهشدگان با رعایت شرایط و ضوابط مندرج در صفحه «شرایط آزمون استخدام آموزش و پرورش».
تذکرات مهم:
- متقاضیان شرکت در مشاغل هنرآموز (استادکاری)، میبایست دارای مدرک تحصیلی فوق دیپلم پیوسته بوده و یا در صورت دارا بودن مدرک تحصیلی فوق دیپلم ناپیوسته، باید مدرک تحصیلی دیپلم هنرستان داشته باشند.
- با توجه به مصوب جلسه ۹۶۵ مورخ ۱۳۹۸/۰۴/۱۷ شورای عالی آموزش و پرورش و همچنین تبصره ۴ ماده واحده «نحوه جذب منابع انسانی در مشاغل آموزشی و تربیتی وزارت آموزش و پرورش» مصوب جلسه ۸۳۳ مورخ ۱۳۹۹/۰۸/۲۷ شورای عالی انقلاب فرهنگی، هرگونه گزینش و استخدام در مشاغل آموزشی و تربیتی در آموزش و پرورش، بر اساس نیاز «برای بوم خدمت» خواهد بود که به صورت استانی صورت میپذیرد. بنابراین بعد از طی فرایند استخدامی، خارج شدن نیرو (فرد قبول شده) از بوم خدمت استانی به منزله قطع رابطه استخدامی بوده و ابقای ردیف برای بوم استان خواهد بود.
- فارغالتحصیلان مراکز تربیت معلم (سابق)، دانشگاه فرهنگیان و فارغالتحصیلان دانشگاه تربیت دبیر شهید رجایی که دارای تعهد خدمت به وزارت آموزش و پرورش میباشند، حق ثبت نام در آزمون استخدامی را ندارند.
- محل خدمت یک منطقه آموزشی است که حسب نیاز آموزش و پرورش جهت استخدام و اشتغال پذیرفتهشدگان نهایی، در این آگهی مشخص شده است.
برای مطالعه تمام جزئیات شرایط استخدام آموزش و پرورش به صفحه «شرایط استخدام آموزش و پرورش» مراجعه نمایید.
آخرین آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش روزهای پنجشنبه و جمعه مورخ ۱۵ و ۱۶ اردیبهشت ۱۴۰۱ برگزار و نتایج نهایی این آزمون روز پنجشنبه ۲۳ مرداد ۱۴۰۱ اعلام شد. برای مشاهده نتایج، روی کلید زیر کلیک کنید.
برای دریافت و مطالعه دفترچه ثبت نام آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش، روی کلید زیر کلیک کنید.
پیرو اطلاعیه مورخ ۱۴۰۰/۱۱/۲۷ و همچنین انتشار دفترچه راهنمای ثبتنام نهمین آزمون استخدامی متمرکز دستگاههای اجرایی کشور در سال ۱۴۰۰، ضمن اعلام اصلاحات به شرح ذیل به اطلاع متقاضیان شرکت در آزمون استخدامی مذکور میرساند پایان زمان ثبت نام از روز دوشنبه مورخ ۱۴۰۰/۱۲/۰۲ به روز جمعه مورخ ۱۴۰۰/۱۲/۰۶ اصلاح میگردد.
جهت مطالعه اصلاحیه رشتهها، زمان آزمون و شرایط آزمون به مطلب «شرایط آزمون استخدام آموزش و پرورش» مراجعه نمایید.
آخرین اخبار آزمون
معاون وزیر آموزش و پرورش در پاسخ به پرسشی مبنی بر اینکه آیا آزمون استخدامی در سال جاری برگزار میشود؟ گفت: آزمون داریم، اما روش جدیدی را دنبال میکنیم تا سازوکار جذب نیروی جدید و باکیفیت را فراهم کنیم.
هنوز این روشها نهایی نشدهاند. این پیشنهادها باید در شورای سازمان اداری - استخدامی به تصویب برسد.
موضوع جذب نیروی انسانی آنقدر واجد اهمیت است که باید برای آن زمان بگذاریم و آن را به عنوان برنامه جدی دنبال کنیم.
رئیس دانشگاه فرهنگیان به یک شیوه جذب جدید در این دانشگاه اشاره کرد و گفت: با احتساب پیش بینی خروجی دانشگاه فرهنگیان ما اعلام کردیم میتوانیم از سال آینده از مقطع ارشد، دانشجو معلم بپذیریم.
وی افزود: با این اوصاف و بر اساس ماده ۲۸ اساسنامه دانشگاه فرهنگیان (آزمون استخدامی) درصورت تخصیص ردیف استخدامی و تایید سازمان اداری استخدامی احتمالا یک آزمون استخدامی مکمل خواهیم داشت.
مدیر کل آموزش و پرورش مازندران گفت: فارغ التحصیلان دانشگاه فرهنگیان و ماده ۲۸ فقط در اولویت استخدامی قرار دارند.
آزمون استخدامی آموزش و پرورش پایان امسال یا سال ۱۴۰۲ برگزار خواهد شد که اطلاعات دقیق و زمان ثبت نام متعاقبا اعلام میشود.
سرپرست معاونت برنامهریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش ضمن اعلام اینکه قرار است سازوکار جدیدی را برای جذب نیروی انسانی و جبران کمبودهای مدارس پیشبینی کنیم گفت: هماهنگیهایی را با سازمان سنجش انجام دادهایم تا بتوانیم از طریق آزمون کارشناسی ارشد برخی کمبودها را تامین کنیم.
وزیر آموزش و پرورش با اشاره کمبود نیروی خدمتگزار و سرایدار در این وزارتخانه، اظهار کرد: بر اساس شاخصهای امور اداری و استخدامی چیزی در حدود ۳۰ هزار نیروی خدمتگزار و سرایدار در آموزش و پرورش کمبود داریم که اگر در دو شیفت از آنها استفاده کنیم، این میران کمتر میشود.
مدیر کل آموزش و پرورش مازندران گفت: فارغ التحصیلان دانشگاه فرهنگیان و ماده ۲۸ فقط در اولویت استخدامی قرار دارند.
آزمون استخدامی آموزش و پرورش پایان امسال یا سال ۱۴۰۲ برگزار خواهد شد که اطلاعات دقیق و زمان ثبت نام متعاقبا اعلام میشود.
به گزارش خبرگزاری صداوسیمای مازندران، مدیر کل آموزش و پرورش مازندران گفت: بر اساس قانون تعیین تکلیف در مجلس شورای اسلامی، افرادی که با عنوان خرید خدمات، پیش دبستانی، نهضت سوادآموزی یا سرباز معلم که قبل از سال ۱۳۹۰ با آموزش و پرورش استان همکاری داشتند مدارک این افراد تحویل گرفته شد و در حال بررسی است.
وزیر آموزش و پرورش با اینکه قرار است برای حل مشکل نیروی انسانی آموزش و پرورش در کوتاه مدت از روش «۳-۱» استفاده کنیم، گفت: این روش همان دو مدرکی است یعنی دانشجو سه سال در دانشگاههای دیگر و یک سال در دانشگاه فرهنگیان درس بخواند.
شرایط سازماندهی و امضای قرارداد «استخدام پیمانی قبولشدگان آزمون استخدامی سال ۱۴۰۰» و «مشمولان قانون تعیین تکلیف نیروهای حقالتدریس و آموزشیاران نهضت سوادآموزی» به استانها ابلاغ شد.
به گزارش خبرگزاری مهر، صادق ستاریفرد سرپرست معاونت برنامهریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش در بخشنامهای که امروز خطاب به ادارات کل آموزش و پرورش استانها ابلاغ کرده، تصریح کرد: با توجه به آغاز سال تحصیلی جدید و اتمام دورههای مهارتآموزی دانشگاه فرهنگیان و دانشگاه تربیت دبیر شهید رجایی با توجه به موارد ذیل، نسبت به ساماندهی نیروهای مشمول اقدام شود.
به گزارش خبرگزاری صدا و سیما مرکز آبادان به نقل از رئیس سازمان اداری و استخدامی خبرهای خوبی برای آموزش و پرورش و معلمان در راه است. میثم لطیفی از برگزاری آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش برای تامین نیرو در نیمه دوم سال جاری خبر داده است. به گفته لطیفی: «این جذب به صورت نقطهای خواهد بود و نیاز است بدانیم چه نیرویی با چه تحصیلات و رشته ای، در چه مقطعی و در کدام شهرها نیاز داریم، سپس جذب را آغاز خواهیم کرد.»
مدیرکل آموزش و پرورش خوزستان گفت: سال آینده بخشی از کمبود معلم را از دانشگاه فرهنگیان و آزمون استخدامی ماده ۲۸ جبران خواهیم کرد.وی بیان کرد: با توجه به طرح رتبهبندی، احتمالا سال آینده ریزش شدیدی در نیروها خواهیم داشت اما قول داده شده که از طرف دیگر جذب خوبی نیز داشته باشیم.
وزیر آموزش و پرورش گفت:سازمان امور استخدامی برای آمادگی زیر ساخت برگزاری آزمون استخدامی در تلاش است و قرار بر این بود که این آزمون ۲۲ مهر برگزار شود. اما ممکن است که سازمان استخدامی دیرتر جواب دهد و مجبور شویم این امتحان را پایان مهر برگزار کنیم. اگر هر زمانی مجوز برگزاری آن داده شود آزمون برگزار می شود.
وی درباره تعدیل معلمان خرید خدمات گفت: در برخی از استانها با مازاد معلم خرید خدمات مواجه شدیم و نتوانستیم آنان را به کار بگیریم، ولی در شرف هستیم درمناطقی که کمبود معلم داریم از آنها استفاده کنیم.
وزیر آموزش و پرورش گفت: تاکنون بالغ بر ۸۴۰ هزار فرهنگی در سامانه رتبه بندی اطلاعات خود را ثبت کرده اند و اراده دولت مردمی برای تحقق و اجرایی شدن نظام رتبه بندی معلمان است.
نوری در پایان با اشاره راهبرد وزارت آموزش و پرورش در حوزه نیروی انسانی؛ تصریح کرد: آموزش و پرورش به دنبال مدیریت جریان ورود به حرفه معلمی است و براین اساس تنها دو راه برای ورود به آموزش و پرورش مورد تایید قانون است که شامل آزمون استخدامی ماده ۲۸ و ورود از طریق دانشگاه فرهنگیان با شرکت در کنکور است.
سرپرست دانشگاه فرهنگیان گفت: ۷۵ هزار معلم جدید در مهرماه وارد کلاس های درس میشوند. علاوه بر این استخدامیهای سال های پیشین تحت عنوان قانون تعیین تکلیف در حال گذراندن دورهها هستند و تا شرایط لازم را احراز نکنند وارد آموزش و پرورش نخواهند شد و بعضا برخی دو تا سه سال است که منتظرند.
وی با اشاره به اینکه آموزش و پرورش به ۱۰۰ هزار معلم نیاز دارد که تعدادی را به روش های موجود دیگر جذب میکند و حدود ۳۵ تا ۴۰ هزار معلم نیاز فوری دارد گفت: ما آمادگی داریم برای آموزش همزمان با تدریس کمک کنیم. تقاضای موکد ما این است که استخدام با نگاه به آینده اتفاق بیفتد.
چهارمحال و بختیاری وزیر آموزش و پرورش از استخدام ۳۸ هزار و ۸۱۳ معلم در کشور خبر داد و گفت: این معلمان پس از انجام مصاحبه در مناطق مختلف کشور با اولویت مناطق محروم بهکارگیری میشوند.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور گفت: رعایت عدالت به ویژه در حوزه استخدام و تامین نیرو از برنامه های است که با تعامل خوب با وزارت آموزش و پرورش دنبال می کنیم و تلاش ما این است دغدغه های آموزش و پرورش را در زمینه جذب و استخدام بر طرف کنیم.
وی تصریح کرد؛ آزمون استخدامی برای تامین نیرو در نیمه دوم سال جاری نیز برگزار می شود اما این جذب به صورت نقطه ای خواهد بود و باید بدانیم چه نیرویی با چه تحصیلات و رشته ای، در چه مقطعی و با چه جنسیتی و در کجا نیاز داریم و باید جذب کنیم.
معاون امور آزمونهای سازمان سنجش کشور توضیحاتی در خصوص چگونگی محاسبه امتیاز «تاهل» و «داشتن فرزند» بر اساس قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت در آزمون فراگیر دستگاههای اجرایی و آموزش و پرورش ارائه داد.
خبر ۳ تیر ۱۴۰۱ - به اطلاع داوطلبان شرکت کننده در نهمین امتحان مشترک فراگیر دستگاههای اجرایی کشور ( آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش به تاریخ های برگزاری ۱۴۰۱/۰۲/۱۵ و ۱۶ ) میرساند که کارنامه اعلام نتایج اولیه متقاضیان رشته های شغلی مربوط به وزارت مذکور از روز جمعه مورخ ۱۴۰۱/۰۴/۰۳ در درگاه اطلاع رسانی سازمان سنجش آموزش کشور به نشانی: www.sanjesh.org قرار خواهد گرفت. لذا متقاضیان پس از دریافت نتیجه آزمون مزبور، درصورتی که براساس نتیجه مندرج در کارنامه آزمون جزء معرفیشدگان چندبرابر ظرفیت برای شرکت در مرحله بررسی اسناد و مدارک خوداظهاری و مصاحبه استخدامی وزارت آموزش و پرورش میباشند، موظفند برای اقدامات بعدی، در تاریخ چهارم تیرماه ۱۴۰۱ ( ۱۴۰۱/۰۴/۰۴ ) به آدرس درگاه اطلاع رسانی اداره کل آموزش و پرورش استان ها به شرح جدول ذیل این اطلاعیه مراجعه و براساس توضیحات و زمان بندیهای مندرج در اطلاعیه اداره کل آموزش و پرورش مربوطه، از زمان و مکان دقیق مصاحبه استخدامی خود اطلاع یافته و اقدام لازم بعمل آورند.
برای دسترسی به آرشیو اخبار آموزش و پرورش و مشاهده اخبار لحظه به لحظه آموزش و پرورش به صفحه «اخبار لحظه به لحظه آموزش و پرورش» مراجعه نمایید.
منابع و سوالات مفید
اهمیت و چگونگی استخدام شدن در آموزش و پرورش
یکی از راههای استخدام آموزش و پرورش، شرکت در آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش از طریق آزمون استخدامی فراگیر دستگاههای اجرایی کشور است. متقاضیانی که به دنبال پاسخ سوال چگونه معلم شدن میگردند، کافی است پس از آغاز فرآیند ثبت نام آزمون استخدام آموزش و پرورش به مطالعه دفترچه این آزمون پرداخته و پس از مشاهده رشته های مورد نیاز برای این آزمون مراحل ثبت نام در آزمون را طی کرده و در آخر با انتخاب شهرهای استخدام آموزش و پرورش از طریق لیست شغل محل های اعلامی در دفترچه آزمون؛ نسبت به شرکت در این آزمون اعلام آمادگی کنند.
متقاضیان محترم آزمون استخدام آموزش و پرورش کافی است اطلاعات مندرج در این صفحه و دفترچه راهنمای ثبت نام آزمون را به دقت بررسی کرده و هرگونه سوال خود را در بخش نظرات صفحه بیان کنید تا مشاور آموزشی «ای استخدام» در اسرع وقت نسبت به پاسخ دادن سوال شما اقدام کنند.
لینکهای مفید و کاربردی به همراه منابع مطالعاتی
منابع مطالعاتی برای مصاحبه
آرشیو دورههای قبلی آزمون
سوالات متداول
بله! آخرین آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش روزهای پنجشنبه و جمعه مورخ ۱۵ و ۱۶ اردیبهشت ۱۴۰۱ برگزار و نتایج نهایی این آزمون روز پنجشنبه ۲۳ مرداد ۱۴۰۱ اعلام شد. برای مشاهده نتایج، اینجا کلیک کنید.
برای اطلاع سریع از انتشار آگهی آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش، اینجا کلیک کنید.
خدمت «گوش به زنگ» صفحه آموزش و پرورش را فعال کنید. با فعالسازی این خدمت، نیازی به بررسی چندباره این صفحه نیست و به محض انتشار اخبار مهم، از طریق پیامک و تماس تلفنی از آن مطلع میشوید! برای فعالسازی اینجا کلیک کنید.
در آخرین آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش، متقاضیان با توجه به نیاز استان محل تقاضا در رشتههای مختلف دبیری، هنرآموزی و استادکاری شرکت کردند. برای مشاهده رشتههای مورد نیاز به تفکیک استانها، دفترچه آزمون را از اینجا دریافت کنید.
رییس سازمان اداری و استخدامی کشور از احتمال برگزاری آزمون در نیمه دوم سال ۱۴۰۱ خبر داده است، اما بایستی منتظر انتشار اطلاعیههای رسمی در اینباره از سوی وزارت آموزش و پرورش بود.
داوطلبان پس از شرکت در آزمون و کسب حد نصاب، به ترتیب نمرات فضلی در فهرست افراد سه برابر ظرفیت برای انجام مراحل مصاحبه معرفی میشوند. پس از برگزاری مصاحبه استخدامی، معرفی افراد به گزینش بر اساس مجموع نمره کل نهایی آنان با ارزش وزنی هفتاد (۷۰) درصد برای آزمونهای کتبی و سی (۳۰) درصد برای مصاحبه استخدامی و با در نظر گرفتن سهمیههای قانونی به تعداد یک برابر ظرفیت پذیرش خواهد بود.
داشتن حداقل بیست (۲۰) سال تمام و حداکثر بیست و پنج (۲۵) سال برای دارندگان مدارک تحصیلی دیپلم، حداکثر سی (۳۰) سال برای دارندگان مدارک تحصیلی فوق دیپلم، حداکثر سی و شش (۳۶) سال برای دارندگان مدارک تحصیلی لیسانس، حداکثر چهل (۴۰) سال برای دارندگان مدارک تحصیلی فوق لیسانس و حداکثر چهل و پنج (۴۵) سال برای دارندگان مدرک تحصیلی دکتری.
حد نصاب، شاخصی برای معرفی داوطلبان به مرحله مصاحبه استخدامی است. برای هر داوطلب، ارزش وزنی چهل (۴۰) درصد نمره آزمون عمومی با ارزش وزنی شصت (۶۰) درصد نمره آزمون اختصاصی، جمع میشود و آن را نمره مکتسبه مینامند. نصف نمره مکتسبه نفر اول هر شغل / شهرستان به عنوان حد نصاب معرفی میشود. سایر افراد در صورتی به مرحله مصاحبه معرفی میشوند که نمره مکتسبه آنها از حد نصاب بیشتر باشد.
نمره مکتسبه هر داوطلب به همراه نمره امتیازاتی نظیر بومیگزینی یا قانون حمایت از خانواده، نمره فضلی نامیده میشود. داوطلبان در صورتی که حد نصاب آزمون را کسب کرده باشند به ترتیب نمرات فضلی در فهرست سه برابر ظرفیت به مرحله مصاحبه استخدامی معرفی میشوند.
نمره کل نهایی، شاخصی برای معرفی افراد در فهرست یک برابر ظرفیت معرفی به گزینش است. پس از برگزاری مصاحبه، ارزش وزنی هفتاد (۷۰) درصد آزمونهای کتبی و سی (۳۰) درصد مصاحبه استخدامی با در نظر گرفتن سهمیههای قانونی به عنوان نمره کل نهایی داوطلب محاسبه میشود.
در صورت مساوی بودن مجموع نمرات مکتسبه داوطلبان در آزمون کتبی و مصاحبه، اولویت معرفی به گزینش با داوطلبی است که نمره مکتسبه او در آزمون کتبی بالاتر باشد.
برای قبولی در آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش «کتاب جامع آزمونهای استخدامی» و برای موفقیت در مرحله مصاحبه «کتاب جامع از آگهی استخدام تا مصاحبه و گزینش» را مشاهده کنید. همچنین کاربران وب سایت «ای استخدام» جزوهها و نمونه سوالات خود را به صورت رایگان در اختیار شما قرار دادهاند. برای دریافت آنها اینجا کلیک کنید. پیشنهاد میکنیم با خواندن «تجربیات شرکتکنندگان ادوار گذشته» از تجربیات دیگران در مسیر موفقیت خود استفاده کنید. تجربیات این آزمون را از اینجا بخوانید.
از تجربیات دیگران استفاده کنید!
مطالعه تجربیات شرکت کنندگان آزمونهای استخدامی سازمانهای مختلف در دوره های گذشته می تواند نقش بسزایی در قبولی شما در سازمان مورد نظر داشته باشد.
۱٬۱۶۳٬۷۴۹ نظر برای استخدام آموزش و پرورش (خبر جدید)