علت عدم بکارگیری نیروی پرستاری در شهرستان ها

۳ نظر
سلامت نیوز: قائم مقام سازمان نظام پرستاری کشور، علت عدم بکارگیری نیروی پرستاری در شهرستان ها را، نبود بودجه عنوان کرد. به گزارش سلامت نیوز، محمد شریفی مقدم در گفتگو با پایگاه اطلاع رسانی سازمان نظام پرستاری، تاکید کرد: وزارت بهداشت برای توجیه کمبود پرستار، علت را نبود پرستار جویای کار اعلام کرده که این خلاف واقع است. وی به فراخوان سازمان نظام پرستاری اشاره کرد و افزود: طی یک فراخوان ۱۴ هزار پرستار جویای کار ثبت نام کرده اند که آنها را در اختیار برخی رسانه ها قرار دادیم. اما، مسئولان وزارت بهداشت باید بدانند که علت عدم بکارگیری نیروی پرستاری جویای کار در اکثر شهرستان ها، نبود بودجه است. شریفی مقدم در پاسخ به این سئوال که با توجه به بودجه های مناسبی که در سال های ۹۲ و ۹۳ به حوزه سلامت اختصاص پیدا کرده و نیز لایجه بودجه ۹۵ و توجه برنامه ششم به سلامت، چرا در این شرایط پرستاران باید بیکار باشند؛ گفت: علت عدم بکارگیری پرستاران هم نبود بودجه و هم نبود مجوز است. پرستاران انتظار دارند به صورت رسمی استخدام شوند اما وزارت بهداشت نتوانسته مجوزهای لازم را بگیرد. حتی در شهرستان ها با وجودی که پرستاران حاضر به کار با وجود شرایط نامناسب هستند اما وزارت بهداشت توان بکارگیری آنها را به دلیل کمبود بودجه ندارد. وی ادامه داد: وزارت بهداشت در موضوع جذب نیروی پرستاری فرافکنی کرده و نمی تواند به افکار عمومی پاسخ دهد. طرح تحول سلامت طرح خوبی بوده اما بودجه در بخش های خاصی هزینه شد و برای مردم مناطق محروم و یا حل مشکل پرستاران هزینه نشده است. شریفی مقدم در پاسخ به سئوال که مشکل بیکاری پرستاران چطور حل می شود، گفت: ما از ۱۰ هزار نفر از پرستاران کشور نظرسنجی کردیم درباره طرح تحول سلامت که بیش از ۹۵ درصد پرستاران از وضعیت خود ناراضی هستند. نارضایتی پرستاران به اوج رسیده است. ما با کسی دعوا نداریم و کمبود پرستار مشکل مردم است و باید خدمات مناسب را بگیرند. قائم مقام سازمان نظام پرستاری کشور افزود: آمادگی داریم اسامی ۱۴ هزار پرستار جویای کار را به وزارت بهداشت ارائه کنیم اما باید نگاه وزارت بهداشت به بدنه پرستاری عوض شود. عدم توجه به این حرفه آسیب می رساند. افرادی که می خواهند جذب شوند جای خود دارند ولی وزارت بهداشت توان حفظ پرستاران شاغل را هم ندارند و می بینیم پرستاران با ۱۰ تا ۱۵ سال خدمت، ترک خدمت می کند و خانه نشینی را ترجیح می دهند. سلامت نیوز: علت عدم بکارگیری نیروی پرستاری در شهرستان ها/ آمادگی داریم با وزارت بهداشت تعامل کنیم

برای مشاهده آخرین اخبار استخدام پرستار اینجا کلیک نمایید

ای استخدام

از تجربیات دیگران استفاده کنید!

مطالعه تجربیات شرکت کنندگان آزمون‌های استخدامی سازمان‌های مختلف در دوره های گذشته می تواند نقش بسزایی در قبولی شما در سازمان مورد نظر داشته باشد.

۳ نظر برای علت عدم بکارگیری نیروی پرستاری در شهرستان ها

  • ز
    زهرا
    ۱۲ تیر ۱۳۹۵، ۱۳:۲۲
    با سلام
    طاعات و عباداتتون قبول ان شاءالله
    یه سؤال داشتم از خدمتتون میخواستم بدونم برای گذروندن طرح در یک شهر دیگه به جز محل زندگی مثلا اصفهان و شهر های اون مثل نجف اباد شاهین شهر ، شهر رضا و ... شرایط خاصی میخواد؟ ؟؟ خیلی پیگیر هستم که واسه طرح برم اونجا به دلایلی ...
    من فعلا کارورز هستم ممنون میشم اطلاعاتی در این زمینه بهم بدید چند جای دیگه هم پرسیدم کسی جوابی درستی بهم نداد امیدوارم شما بتونید کمکم کنید...
    منتظر پاسخ شما هستم
    با تشکر
    • ف
      فائزه
      ۲۳ فروردین ۱۳۹۵، ۲۱:۵۵
      سلام..منم یک پرستار بیکار هستم..ولی میخام کار کنم..اخه چرا تو شهرستانها نیرو نمیگیرن ..اخه به کی بگیم ای خدا..من داشتم طرحمو میگذروندم که گفتن دیگه نگهمون نمیدارن و مارو مجبور کردن که اتمام طرح بگیریم ..و حالا شیش ماهه که بیکار و خونه نشین شدم..منکه اون همه شیفت میرفتم ..بی کی باید بگیم اخه
      • پشتیبان سه
        ۲۳ فروردین ۱۳۹۵، ۲۳:۱۴
        با سلام کاربر عزیز برای اطلاع از آخرین آگهی های مربوط به رشته، تخصص و موقعیت شغلی در شهر و استان خود اینجا را کلیک کنید. با تشکر

      لطفا سوالات و نظرات خود را بیان کنید

      ثبت پاسخ