حقوق ۲ سال آخر خدمت، ملاک حقوق ‌بازنشستگی

همشهری آنلاین: پس از طرح زمزمه‌هایی مبنی بر احتمال تغییر مبنای مـحـاسبـه حـقـوق بازنشستگان تامین اجتماعی، معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی تاکید کرد امکان ‌محاسبه ‌مستمری‌ بازنشستگان تامین‌ اجتماعی‌ براساس ۵سال‌ آخر خدمت وجود ندارد. محمدحسن زدا با تاکید بر اینکه به‌هیچ عنوان محاسبه میزان مستمری از ۲سال آخر خدمت به ۵سال تغییر نخواهد کرد و این سازمان در این زمینه اجازه قانونگذاری جدید ندارد، به خبرگزاری خانه ملت گفت:«در تبصره ماده۷۷ قانون تامین اجتماعی به صراحت اعلام شده که مبنای حقوق مستمری در زمان بازنشستگی ۲سال آخر خدمت است. به این قانون ایراداتی وارد است اما برای رفع ایرادات باید سیستم امتیازدهی ایجاد شود تا از روز اول کاری فرد شاغل آگاه باشد که حقوق و حق پرداختی در ‌ماه اول استخدام در تعیین میزان مستمری بازنشستگی تاثیر خواهدداشت.» وی با بیان اینکه این موضوع را یکباره نمی‌توان اجرایی کرد، افزود:« برای کاهش غیرمتعارف حقوق در ۲سال آخر خدمت نیز باید فکر اساسی کرد، زیرا ممکن است فردی ۲۸سال سقف حقوق را دریافت کرده باشد؛ اما بر اثر اتفاقاتی حقوقش در ۲سال آخر کاهش پیدا کند، پس این ایرادات باید رفع شود.» ۸هزار میلیارد تومان هزینه همسان‌سازی همسان‌سازی حقوق آرزوی ۸ساله بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی است که به دلایل مختلف هنوز انجام نشده و همین موضوع مورد اعتراض بازنشستگان تامین اجتماعی است و آن را نوعی تبعیض بین خود و بازنشستگان سایر صندوق‌های بازنشستگی می‌دانند. معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی درباره علت اجرایی‌نشدن طرح همسان‌سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی هم گفت: یک گروه در سال۸۸ مشمول همسان‌سازی حقوق بازنشستگان از سوی سازمان تامین اجتماعی شدند و برای همان گروه هم اکنون نیز اجرا می‌شود. البته قرار بود ۲هزار و ۵۰۰میلیارد تومان از محل فروش سهام مخابرات به سازمان تامین اجتماعی برای اجرای همسان‌سازی تعلق بگیرد، ولی متاسفانه از این میزان تنها ۹۲۰میلیارد تومان اختصاص پیدا کرد. بنابراین تاکنون اجرای همسان‌سازی برای همان گروه از همان سال(۸۸)، ۸هزار میلیارد تومان برای سازمان هزینه داشته است. به‌گفته او در ماده۲۹ قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت آمده که در بودجه اگر ردیفی برای تامین اجتماعی درنظرگرفته نشده باشد، این سازمان حق انجام اقدام خاصی را ندارد. تغییر منتفی است بهمن۹۴ نیز برخی رسانه‌ها از احتمال تعیین حقوق بازنشستگی براساس حقوق ۵سال آخر خدمت خبر دادند که معاون حقوقی و امور مجلس تامین اجتماعی اعلام کرد که چنین موضوعی در احکام برنامه ۵ساله ششم توسعه کشور مطرح نیست و اساساً چنین موضوعی صحت ندارد.

برای مشاهده اخبارحقوق بازنشستگان اینجا کلیک کنید

لطفا سوالات و نظرات خود را بیان کنید

ثبت پاسخ